募集要項
- 仕事内容
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同社が管理を受託している物件の積算・見積り・交渉・指示出し・全体の工程管理などを担当していただきます。
【具体的には】
・施工管理全般
・改装、改修工事の企画及び施工管理
・オーナーとの折衝、現場管理、予算管理
・見積書の作成
・工事の工程管理、安全管理、品質管理、予算管理
・部内予算管理
【求人の魅力】
■年間休日120日／完全週休2日制（土日祝）／フルフレックス制／月平均残業15時間
■発注者側として工事計画・提案など上流工程から携われる
■オフィスビル・商業施設・物流施設など多様なアセットを担当
■建築・電気・空調・衛生設備まで幅広い知識・経験を習得可能
- 応募資格
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- 必須
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下記のいずれかご経験をお持ちの方
・建築系の学部出身、建築図面が読めるなどの建築に関する知見
・施工管理のご経験
- 歓迎
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下記のいずれかご資格をお持ちの方
・一級または二級建築士
・1級または2級建築施工管理技士
・1級または2級管工事施工管理技士
・1級または2級電気工事施工管理技士
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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北海道 / 東京都 / 愛知県 / 大阪府 / 福岡県
※転勤なし
※希望勤務地で就業可
- 勤務時間
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フルフレックスタイム制（コアタイム無／休憩１時間）
7:00～21:00のうち、4時間以上勤務必須
※実働8時間×月の所定労働日数を超える時間内でご調整いただけます。
※月平均残業15時間
- 年収・給与
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400万円 ～1,000万円
※管理職採用の場合：700万円～1,000万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
・諸手当（資格保有、交通、住宅など）
・退職金制度
・サテライトオフィス利用や在宅勤務可能
・資格取得報奨金
・懸賞論文制度
・社内起業制度
・健康保険保養所／契約スポーツ施設利用
・各種研修制度
・フルフレックス制
・定年62歳※最大75歳まで契約更新可
・人間ドック
・「ライフサポート倶楽部」利用による福利厚生サービス補助
など
- 休日休暇
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【年間休日：120日】
・完全週休2日制（土日祝）
・有給休暇（最大20日）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・傷病、看護等特別休暇
・転勤休暇
・生理休暇
・公傷休暇
・罹災休暇
・裁判員休暇
・子の看護休暇
など
