募集要項
- 募集背景
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当社は、お客様の資産運用・資産形成を成功に導く総合不動産企業として、収益用不動産の企画・開発から販売、そして重要な「不動産管理」までを一貫して手掛けています。
お客様の大切な資産と未来を守るという高い使命のもと、東京・神奈川・千葉・埼玉を中心とした一都三県の不動産を扱っています。健全で安全な不動産価値の創造を目指し、お客様の長期的な視点でのライフプランをサポートしています。
- 仕事内容
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賃貸管理のエキスパートとして、オーナー様の資産価値最大化に貢献する重要ポジションです。今回は、オーナー様への最前線の提案と収益に直結する重要な業務を担う【営業チーム】での募集となります。
即戦力としてご活躍いただくとともに、各チームの業務効率化や品質向上を牽引していただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
・オーナー様への資産価値向上に繋がる戦略的な提案業務
（募集提案、更新提案、申込報告、条件折衝など）
・報告書、提案書の作成
・物件情報の現地確認
・仕入賃料の査定
・入居者募集のための仲介会社との折衝 など
【魅力ポイント】
1. 専門性を極めるチーム制
業務内容によって【営業】【契約】【出納】【修繕】とチームを分けているため、得意分野に特化し、専門性を深く磨くことができます。賃貸管理業務の幅広い知識を持ちつつ、ご自身のキャリアパスに合わせた分野でリーダーシップを発揮できます。
2. 資産価値最大化にコミットするやりがい
一般的な賃貸仲介・管理業務に留まらず、オーナー様の資産運用成功というゴールに向けた、より高度な提案や課題解決に携わります。お客様の「資産と未来を守る」というミッションのもと、賃貸管理のプロフェッショナルとしての真価を発揮できます。
3. キャリアアップの明確な機会
あなたの賃貸管理の経験とスキルを正当に評価します。将来的にはマネジメントへのキャリアアップの機会も豊富にあり、安定した環境で長期的なキャリアを築くことが可能です。
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車運転免許
・基礎的なPCスキル（Excel・Word・メール・データ添付等）
・不動産経験2年以上（賃貸管理）
- 歓迎
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・宅地建物取引士
・賃貸不動産経営管理士
・オーナー対応、折衛経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 即戦力として、課員をマネジメント可能な人材を求めているため。 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
- 9:30～18:30
- 年収・給与
- 500万円 ～ 999万円
- 待遇・福利厚生
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◆交通費支給（月5万円まで）
◆資格手当推奨金
◆社内表彰制度（四半期毎）
◆社会保険完備
◆慶弔見舞金
◆携帯電話・PC支給
- 休日休暇
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＜年間休日127日＞
※公休123日＋指定有給4日
◆週休2日制（土日）※年に5回土曜出勤あり
◆祝日休み
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接1回（事業部長クラス）→内定
