設計(建築)
【千葉:リモート】機械コンストラクションマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/06/23~26/07/07求人No:WORKP-408872324
NEW設計(建築)

【千葉:リモート】機械コンストラクションマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社JFE設計
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募集要項

募集背景
会社の成長に伴う部門強化のため
仕事内容
残業17時間程で在宅フレックス有。施主代行として大規模機械工事を動かすポジション
【職務概要】
同社製鉄所が運営する機械工事(新設、改造)において、オーナーの代行として工事エンジニアリング業務(コンストラクションマネジメント業務)をご担当いただきます。

【職務詳細】
・施主側からの要求を整理、最適な設計/施工方法を比較検討の上、製作および工事の費用算出を含めた基本計画策定
・予算採択後、詳細計画の策定、仕様書を作成し製作会社に発注、設計(品質)監理およびスケジュール管理
・現地工事の仕様書を作成し工事会社に発注、施工計画書審査など着工準備を行い、着工後の施工監理や完工後の試運転補助を実施
・当該工事の予算管理や変更対応、完工後の記録保管等を実施

【魅力】
・製鉄所内での勤務であり、出張はほぼなく、発生したとしても1泊二日程度で年に数回程です(転勤可能性も低いです)。
・土日祝休みで月平均残業時間は17時間程度、有給消化率も高く、年に13日以上有給消化が可能です。
・在宅勤務、フレックス、育休や時短、介護休業等、個人の事情に合わせた制度が充実しています。
・将来的には、設計へのキャリアチェンジも可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・機械系学科を卒業されている方、または機械のバックグラウンドをお持ちの方
・以下いずれかの実務経験をお持ちの方(8年程)
・施工会社での施工管理業務の経験
・製造ライン所有の会社や設計事務所等で設計監理(施主側)の経験

【尚可】
・機械設計技術者1級、2級
・技術士(機械)
・技術士補
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
千葉県千葉市中央区川崎町1番地
各線「蘇我」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム無し)
年収・給与
年収:738万~846万程度
月給制:月額410000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有
待遇・福利厚生
通勤手当(会社規定に基づき支給)、退職金制度、財形貯蓄、同社従業員持株会、同社健康保険組合保養所、同社提携保養所会員、昼食費補助(8100円※給与体系には含まれません)、在宅勤務制度(全従業員利用可)、時短制度(一部従業員利用可)、服装自由(一部従業員利用可)、出産・育児支援制度
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
【年間休日122日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、創立記念休日、メーデー、有給休暇(10日~、3~20日を入社時に付与、翌年度以降は毎年4月に20日付与)、有給での特別休暇制度(資格取得、家族のサポート、通院・検診などを対象に年20日付与)
選考プロセス
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社JFE設計
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・土木・建築、各種プラントおよび製鉄関連設備に関する企画、調査、設計ならびに監理、耐震診断および耐震補強設計・建築に関連する新商品の企画、開発、設計・営業ツールの制作(ホームページ、カタログ等)ならびに施設管理の見える化

【会社の特徴】
同社は世界有数の鉄鋼一貫メーカーであるJFEスチール株式会社の子会社として、土木・建築・機械設備の設計およびコンストラクション・マネジメントを展開している。グループの製鉄所やプラント設備を中心に、民間案件や再生可能エネルギー関連など幅広い設計実績を持つ。近年は3D-CADやBIM、CIMの活用、さらにはCGやWeb制作などのデザイン業務といった新規領域にも注力しており、強固な経営基盤と先進的な技術力を兼ね備えている。さらに福山サテライトオフィスの開設など柔軟な体制づくりを推進。健康経営優良法人への連続認定や、脱炭素社会に向けたZEB化促進への積極的な取り組みなど、社会課題の解決と社員の働きやすさの双方を追求し進化を続けている。
設立
1975年4月
資本金
5000万円
売上高
67億8000万円
従業員数
291名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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