募集要項
- 仕事内容
-
【業務内容】
？ 営業戦略の立案と推進（経営・戦略面）
■経営方針に基づいた、営業部門全体の事業計画および売上目標の策定
■市場トレンドや競合分析に基づいた、新規マーケット・重点商品の選定および勝てる営業シナリオの構築
？組織マネジメントと業績管理（管理・仕組み化面）
■営業メンバー（個人・法人部門など）の目標設定、進捗管理、および数値評価
■KPIの設計とPDCAサイクルの構築（成約率、単価、紹介率などの改善）
■営業プロセスの可視化と、データに基づく科学的な業績管理
？人材育成・採用および組織拡大（人財面）
■営業メンバーへの同行指導、ロープレ実施、個別面談を通じたスキルアップ支援
■成功事例（ナレッジ）のチーム内共有の仕組み化、教育カリキュラムの整備、管理職の育成
■営業部門の業績拡大を見据えた、優秀な営業人財の採用戦略の立案および面接・口説き
？募集コンプライアンスの遵守・体制整備（リスク管理面）
■保険業法や各保険会社のルールに基づいた、健全な募集プロセスの管理・監督
■コンプライアンス違反を未然に防ぐためのチェック体制の運用、および「高いコンプライアンス意識と高実績を両立させる」組織文化の醸成
？主要パートナー交渉・独自マーケット開拓（外部交渉・マーケティング面）
■提携各保険会社との良好な関係維持、キャンペーン・重点商品の選定や交渉
■他業種（不動産・金融等）とのアライアンス構築や独自の集客チャネル開拓による、安定的かつ高質な見込み客（アポイント）の確保・最大化
【メンバー構成】
ライフコンサルタントは現在80名近く在籍しており、2026年中に100名組織にしていく想定です。
年齢は20代後半～50代と幅広いですが、ボリュームゾーンは30代になります。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須スキル】
■保険業界において
∟新規支社立ち上げ経験
∟マーケット先開拓経験
∟100人以上の組織マネジメント経験
- 雇用形態
- 契約社員/正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 1000～1200万円
