募集要項
- 募集背景
- 事業拡大の為の増員
- 仕事内容
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福利厚生充実！！希望を重視して長く働けます！【職務概要】
施工管理、設計、積算、CADオペなど。これまでの経験を活かして、幅広いポジションから選べます。
【職務詳細】
■建築・土木領域の下記いずれか
・施工管理
・アフターメンテナンス
・積算業務
・設計または設計補助
・CADオペレーション
上記の業務以外でも大歓迎！
～同社の特徴～
・同社は日本全国の高層ビル・集合住宅・複合施設・道路・橋梁など建設現場における「総合人材サービス」事業を展開しています。
・大手ゼネコンを中心とした取引先へ、設計・施工管理などあらゆる「人」に関わるソリューションを日本全国各地で提供しています。
・スーパーゼネコン5社とも安定した取引を実現しており、順調に業績を拡大しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
建築業界での就業経験
※まずはご相談くださいませ。
【尚可】
建築系資格
☆ここで働く魅力☆
■豊富な案件数で希望勤務地が可能！
仕事の選択肢が広がる大手企業を中心とした取引先が2，500社以上
■会社で働きながら資格取得に向けて、
勉強する機会や受験のサポートが充実！
まずはご希望をじっくり面談でご相談ください。
その上で、あなたにとってべストなポジションをご提案させていただきます。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・セルフスターターな方
・手に職つけたい方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月)
- 勤務地
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案件先により異なる
案件先により異なる。※勤務地は選択制
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 8時00分～17時00分
- 年収・給与
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年収:360万～800万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし ※決算賞与（会社業績による）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給、資格手当（最大3.5万円）、退職金制度(確定拠出年金制度)、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、パパママ育児応援金制度、社員寮（引越費用会社負担／規定あり）、引越費用補助（入社時・異動時は全額会社負担）、労働組合あり、資格取得支援制度
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 年間休日122日、完全週休2日制（土・日）、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、介護休業、ウェディング休暇（5日）、入社時特別休暇（上限3日）、災害時休暇、産前産後・育児休業：男女ともに取得復帰実績あり。
- 選考プロセス
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書類選考⇒1次面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
