募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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【東証プライム上場】年間休日120日／大規模案件に携わりたい方歓迎！【職務概要】
同社が担当する建築現場にて所長の補佐役として建築施工管理業務を行っていただきます。
【職務詳細】
・工程管理
・予算管理
・安全管理
・材料の発注
・各承認関係の書類造りなど
【備考】
大阪府、京都府、兵庫県が主の案件をご担当頂きます。稀に、広島や福岡の案件が発生する場合もあります。
案件に関しては賃貸マンションでなく、ディベロッパーが施主の分譲マンションがメインとなり、10～15階建ての60～70戸数の分譲マンションです。年間約20棟。10億円以上の案件を中心に扱っています。1現場の工期はおおよそ14～16ヶ月程度となります。一人前になると一人１案件お任せですが、数年はサポートに入って頂くイメージです。現場直行直帰も可能です。自宅から通えないエリアの案件を担当する可能性は低いので、ライフワークバランスも保てます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建築施工管理経験（RC造中心の経験）
※大型案件に携わりたい／転々として家族との時間が少ないという転職理由で入社者多数
【尚可】
・建築施工管理のご経験のある方
・1級、2級の建築施工管理技士の資格保有者
※自身が担当した建築物が形になっていくのを実感しながら仕事を行えます。また、1現場約一年と長期スパンでのプロジェクトになるため、仕事仲間とのつながりが深まるのも魅力的です。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターの方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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大阪府大阪市中央区久太郎町2-2-8八木ビル3F
地下鉄中央線「堺筋本町」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分（所定労働時間8時間）
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額285000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、技能手当、資格手当、団体保険、財形貯蓄制度、慶弔金、育児・介護休暇制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、年間休日120日
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接（人事・現場）→最終面接（役員）→内定
※状況により変更になる場合あり
