募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【おすすめポイント】■業務内容:
大手ハウスメーカーの協力会社として従事したい方必見!
分譲、注文、店舗、リノベーション他様々な物件に携わることもできます!
住宅手当等、福利厚生も充実しており、長期就業が見込めます。
意匠設計職として、顧客との打ち合わせから実地まで、
外注せず一貫して全てに携わります。
自社注文をメインに、自社分譲、保育園・診療所・事務所など様々な建物を
担当することができます。
<具体的に>
施主や社内担当者との打ち合わせ
設計業務
役所・現場調査
図面作成 など
【携わる建物】
ツーバイフォー工法による新築木造住宅や、
アパート・店舗・事務所・保育園・診療所・ホテル・医療施設 など
【その他の特徴】
案件金額/2000~3000万円程度
1案件の工期/半年程度
下請け:元請け=6:4
■組織構成:
設計部門は3名体制となっています。
設計部門のメンバーは30代のメンバー中心に、設計2人、
コーディネーター1人で構成されています。
■勤務地補足
マイカー通勤可能(自社内に無料駐車場を完備しています)
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件:
・普通自動車免許(AT可)
・木造建築設計の経験
- 歓迎
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■歓迎条件:
・建築士(一級・二級)の資格
・ツーバイ工法の住宅意匠設計経験
・ARCHITRENDでの設計が出来る方
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】
3か月 期間中の待遇に変更無
- ポジション・役割
- 住宅設計
- 勤務地
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本社
住所:千葉県千葉市稲毛区山王町135
勤務地最寄駅:JR各線/四街道駅
- 勤務時間
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8:00~18:00
休憩時間:120分
■1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働40時間以内)
- 年収・給与
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■年収 :400~630万円
■基本給:173,000円~325,000円
※固定残業手当:57,000円~(固定残業時間45時間)
■月給 :23万円~42万円
■昇給 :年1回
■賞与 :年2回(3~4ヶ月
※過去3年実績3回(3~5ヶ月)
※スキルを考慮の上決定します。
- 待遇・福利厚生
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■保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■福利厚生・制度
通勤手当:月上限25,000円(車通勤の場合ガソリン代支給)
家族手当:5,000円~
退職金制度:勤続3年以上の方が対象/再雇用あり
・社員旅行(年1回)
・忘年会等
・能力給:20,000円~
・資格手当
(建築士、施工管理技士、インテリアコーディネーター、宅地建物取引士):3,000円~
・社員寮(単身用、ファミリー用):自社アパート入居可(家賃半額)
※会社から徒歩3分、70平米の物件
・社用車・作業服貸与
- 休日休暇
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年間休日日数110日
土曜(隔週、第4土曜、他1日)、日曜、祝日
年始年末・夏期休暇(各1週間)、
自由休暇(月1回、1日だけ自分の好きな日に取得可能)、有給休暇、
慶弔休暇、振替休日制度
- 選考プロセス
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書類選考→面接1~2回→内定→入社
