募集要項
- 仕事内容
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建築設計業務をお任せします【仕事内容】ビルや商業施設のリニューアル工事に関わる意匠設計業務全般をお任せいたします。建物の価値を最大化するデザイン提案から、快適かつ機能的な空間づくりまでをトータルにサポートしていただくポジションです。クライアントの要望をヒアリングし、空間のコンセプト立案から実施設計まで、プロジェクトの重要フェーズを担っていただきます。多様な用途の建築物に携わることで、建築家・設計者としての幅広い知見を養える環境です。【具体的な仕事内容】・コンセプト設計・基本設計・実施設計の作成・図面作成および詳細検討・プロジェクトに応じた協力会社や専門職との打ち合わせ・空間プランニングおよび素材・仕上げの選定・現地調査および行政協議対応・プロジェクトの進捗管理および品質チェック【仕事の魅力】・地域を代表するランドマークや大規模施設のリニューアルという、街の景観を変える大きなやりがいを感じられるプロジェクトに携われます。・クライアントは法人から個人まで多岐にわたり、多様なニーズに応えることで設計者としての柔軟な対応力と深いスキルが習得可能です。・手厚いOJT体制を整えており、経験豊富なメンバーがサポートします。実務を通じた丁寧なフォローがあるため、専門性を磨きながら着実にスキルアップできる環境です。・主要ターミナル駅周辺の再開発をはじめ、都市の変容を間近で体感しながら、長く愛される空間づくりに貢献できます。【施工実績】・商業施設（大規模複合施設、都市型商業施設など）・ホテル（大手ホテルグループ等の施設）・オフィスビル・集合住宅、マンション・文化教育施設・医療福祉施設・工場
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
- ・RC造やS造、プラント関係などの建築物の設計業務経験、または上下水道などの水インフラに関する業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
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400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（6月、12月）＋決算賞与（業績による）※5ヶ月分程度
- 待遇・福利厚生
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・住宅手当：4千円~3万円
・研修支援制度
・企業年金制度
・財形貯蓄制度
・ヘルスケアサポート
・住宅資金融資制度
・各種クラブ活動
・社員旅行、社員旅行補助金
・慶弔制度
・役職手当
・食事手当
・入社時支度金
【家族手当】
・配偶者：1万6千円
・扶養家族：5千円 ／人
