募集要項
- 仕事内容
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内装施工管理業務をお任せします【仕事内容】
オフィス、ホテル、商業施設、医療福祉施設など、多様な空間における内装施工管理をお任せします。元請の立場でプロジェクト全体をコントロールし、企画・設計の意図を現場で形にする重要な役割です。大手グループの安定した基盤のもと、首都圏を中心とした大規模案件でスキルを存分に発揮できる環境です。
［担当］
・1名あたり5～6件のプロジェクトを並行して担当
［エリア］
・首都圏エリアが中心
【具体的な仕事内容】
・工程管理
└施工スケジュールの作成・調整、全体の進捗管理
└工期を守るための協力会社との調整・手配
・品質管理
└設計図面に基づいた施工精度の確認
└竣工に向けた細かなチェックと是正指示
・安全管理
└現場の安全パトロール、作業員の安全意識向上への取り組み
└労働災害を防ぐための現場環境の整備
・予算管理
└実行予算の策定、原価管理、コストの最適化
・関係者との調整
└設計担当や営業担当と密に連携し、空間の目的を最適化
└国内外のメーカー選定に関わる調整業務
【仕事の魅力】
・大手グループならではの大規模案件に、元請の立場で上流から深く関与できる
・ホテルや商業施設など、社会的な影響力の大きいプロジェクトの実現に貢献できる
・設計・営業・施工が一丸となって「いいモノを作る」という共通の目標に向かって協力し合える環境
・建物の目的・用途に応じた最適な素材や製品を選定できるため、専門的な知識や知見を深められる
【施工実績】
・都市再生に伴う再開発事業における複合商業施設
・ホテルおよびアウトレットモールの新築物件
・オフィス・ホテル等の空間デザイン、リフォーム、リニューアル案件
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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500万円～799万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回
・賞与：年2回（実績額：基本給の5.8ヶ月分前後）
・残業手当あり
- 待遇・福利厚生
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・独身寮手当：自宅から勤務地までが1時間45分以上かかる方。借上限度額（6万円）の8割を会社負担
・在宅勤務可（週2回まで）
・自社保養所
・財形貯蓄
・会員制福利厚生クラブ
・社内クラブ
・グループ保険
・リモートワーク可（一部従業員利用可）
・時短制度（一部従業員利用可）
・服装自由（全従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）
・U・Iターン支援（全従業員利用可）
・継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
・継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可）
・社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
