募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
創業から長年の実績を誇る当社にて、建築施工管理職をお任せします。工期は3?4カ月程度の案件が中心です。
営業・設計・工事まで一貫して自社で手がける体制のため、プロジェクトの初期段階から竣工まで、全体を俯瞰して管理するやりがいのあるポジションです。案件ごとに専門チームを組み、集中して業務に取り組める環境を整えています。
【具体的な仕事内容】
・工事に関する各書類作成
└施工計画書の作成、提出書類の準備、報告書の作成など
・資材の発注・在庫管理
└必要な資材の拾い出し、発注業務、現場での適正な在庫管理
・スケジュール管理
└工程表に基づく進捗確認、工期内に完了させるための工程調整
・協力会社・職人の手配・管理
└職人の適正配置、円滑な現場運営のためのコミュニケーション
・品質・安全管理
└施工図面に基づいた品質チェック、労働災害防止のための安全管理・巡回・指導
【仕事の魅力】
・案件集中型で専門スキルを磨ける：案件の掛け持ちを行わず、一つの現場に集中できる環境です。そのため品質向上と短納期を実現でき、着実なキャリア形成が可能です。
・充実のサポート体制：未経験の方でも先輩社員との現場同行からスタートし、段階的に業務を習得できます。困ったときはすぐに相談できる体制があり、万が一の際には先輩がサポートします。
・地域密着の安定基盤：創業40年以上の歴史があり、地域のお客さまから高い信頼をいただいています。離職率が低く、腰を据えて長く活躍できる環境です。
【施工実績】
・事務所、店舗
・工場、倉庫
・医療福祉施設
・教育、保育施設
・宿舎、寮、共同住宅
・公共施設など
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 静岡県
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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500万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年2回（4月・10月）
・賞与：年2回（夏季、冬季）
・決算賞与
・残業手当あり
【固定残業手当】
・7万9千円～9万4千円（固定残業時間45時間0分/月）
・超過した時間外労働の残業手当は追加支給
【資格手当】
・2級建築士：2万円/月
・1級建築士：3万5千円/月
・宅地建物取引士：1万5千円/月
- 待遇・福利厚生
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・土日勤務手当
・特別手当（ヒーロー賞、アイデア提案賞）
・エコ通勤手当
・外部研修制度あり（マナー研修など)
・社内勉強会（社員同士で法律や宅地建物取引主任者の勉強会を開催）
・社用タブレット支給
・社用携帯支給
・社用PC支給
・部活動やサークル活動
・フリードリンク制度
・セルフキャリアパス開発制度
・上級ホスピタリティ能力開発研修
・年1回の旅行（国内・海外旅行 ※参加規定あり）
・年1回の忘年会
