募集要項
- 仕事内容
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建築設計業務をお任せします【仕事内容】
自社開発の特許取得製品「鋼製メッシュ型枠」を活用した構造設計業務全般をお任せします。建設工事の基礎となる重要な設計・解析・提案に携わり、独自の工法を通じて「工期短縮」「労働環境改善」「コスト最適化」を実現する、社会的意義の高いポジションです。
【具体的な仕事内容】
・素材のデータ採取および性能評価
└現場や実験施設にて資材の特性データを収集し、構造計算の根拠となるデータを構築します。
・社内専用ソフトへのデータ入力および構造解析
└収集したデータを専用システムに入力し、効率的かつ安全な設計を行うためのシミュレーションを実施します。
・データ分析と設計最適化
└解析結果をもとに最適な工法や資材の構成を導き出し、設計のブラッシュアップを図ります。
・技術提案および商談同行
└ゼネコン等のクライアントに対し、専門的な知見から構造データの説明や技術的な提案を行い、顧客の課題解決を支援します。
【仕事の魅力】
・特許取得済みの画期的な自社製品を扱い、建設業界のスタンダードを支えるやりがいがあります。
・大手ゼネコンをはじめとする主要クライアントと直取引を行うため、大規模プロジェクトの初期段階から深い専門性を持って関わることができます。
・自身の設計が工事の効率化に直接つながるため、業務の成果が目に見えやすく、大きな達成感を感じられます。
【施工実績】
・建物の基礎工事、床版工事などにおける土台づくり全般
※主要な大手ゼネコン各社との長年の取引実績あり
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 宮城県
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
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550万円～899万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：あり
・残業手当：あり
・賞与：年2回
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：全額補助
・家族手当：配偶者5千円、18歳未満の扶養子1人につき6.5千円
・住宅手当：会社規定により補助
・寮・社宅：独身寮・単身寮あり、借上げ社宅制度は40歳まで
・社会保険：完備
・退職金制度
・厚生年金基金
・確定拠出型年金制度
・持株会
・財形貯蓄制度
・所得補償
・GLTD制度
・研修制度：OJT中心、階層別研修、社外留学制度、社内公募制度、FA制度
