募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
創業40年以上の歴史を持ち、宮大工から培った伝統技術と現代のニーズを融合させた建築を手掛ける当社にて、施工管理業務をお任せします。現場全体の指揮官として、安全で高品質な建築物を造り上げる重要なポジションです。各セクションで専門スタッフが連携する体制を整えており、施工管理業務に集中できる環境です。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
└工期に合わせた詳細な工程表の作成と、進捗の進捗管理
└天候や資材搬入を考慮した円滑な現場運営の調整
・原価管理
└工事費用の算出・管理および予算内での効率的な施工計画の策定
└積算部署と連携したコストコントロールの実施
・品質管理
└設計図書に基づいた施工精度の確認、検査の実施
└宮大工由来のこだわりを形にするための厳格な品質チェック
・安全管理
└現場作業員の安全確保、労働環境の整備
└危険予知活動（KY活動）の実施および安全書類の作成
【仕事の魅力】
・分業体制の充実：設計士との打ち合わせ同席や積算部署による見積り作成など、各専門部門が連携してバックアップを行うため、施工管理者は現場のマネジメントに集中できます。
・アットホームな風土：20代～30代の若手が多く活躍しており、中途入社の方も馴染みやすい環境です。先輩や上司との距離が近く、困ったときはいつでも相談できる親身な社風があります。
・着実なスキルアップ：入社後はOJTで丁寧に業務を学びます。資格取得のための通信研修制度など、未経験からでも専門家を目指せるサポート体制を整えています。
【施工実績】
・戸建て住宅
・学校
・体育館
・コミュニティーセンター
・病院
・老人ホーム
・介護施設
・保育園
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 福岡県
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
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550万円～849万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：あり
・残業手当：あり
・賞与：年2回（前年度実績計5か月）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります
※・社内資格等級によっては残業手当がつきます
※将来職位についた場合は職務給加算があります
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：全額補助
・家族手当：配偶者5千円、18歳未満の扶養子1人につき6.5千円
・住宅手当：会社規定により補助
・寮・社宅：独身寮・単身寮あり、借上げ社宅制度は40歳まで
・社会保険：完備
・退職金制度：あり
・厚生年金基金：あり
・持株会：あり
・財形貯蓄制度：あり
・所得補償：あり
・GLTD制度：あり
・研修制度：OJT中心、階層別研修、社外留学制度、社内公募制度、FA制度
