募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
S造、RC造を中心とした新築および改修工事の現場において、施工管理業務全般をお任せします。140年を超える歴史と伝統を持つ総合建設会社として、地域社会のインフラ構築や施設づくりを担っていただきます。技術力の高い先輩社員のもと、多様なプロジェクトを通じて施工管理のプロフェッショナルとして成長できる環境です。
【具体的な仕事内容】
・安全管理：現場の安全パトロール実施、作業員への安全指導、事故ゼロを目指した環境整備
・品質管理：図面および仕様書に基づく品質チェック、施工プロセスの管理、検査への立ち会い
・工程管理：工事スケジュールの策定、進捗管理、遅延防止のための調整業務
・予算管理：原価管理、協力会社への発注、予算の適正なコントロール
・施工図作成・修正：CAD等を用いた図面の確認および作成業務
・関係者調整：施主、設計事務所、協力会社、職人との折衝および円滑なコミュニケーション
【仕事の魅力】
・高い技術力：一級資格者が多数在籍しており、専門性の高い技術を間近で学びながらスキルアップできる環境です。
・安定した経営基盤：140年以上の歴史を誇る地域密着型の企業であり、安定して長く働ける環境が整っています。
・良好な社風：社員同士のコミュニケーションが活発で、意見を尊重するオープンな社風です。先輩社員が丁寧な指導を行うため、未経験・経験が浅い方でも安心して着実に業務を習得できます。
【施工実績】
・学校施設
・工場・産業施設
・店舗
・医療福祉施設
・保育施設
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
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600万円～649万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・残業手当
・昇給：あり
・賞与：年2回
※過去実績：合計5か月分
- 待遇・福利厚生
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・資格取得時奨励金（会社認定資格）
・ノートPC、タブレット支給
・育児・介護フレックスタイム制度
・育児介護短時間勤務
・所得補償制度
・GLTD制度
・現場手当
・所長手当
・単身赴任手当
・特殊作業手当
・職位手当
・超過勤務手当
・財形貯蓄制度
・奨学金支援制度
・社内公募制度
・FA制度
