募集要項
- 仕事内容
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建築設計業務をお任せします【仕事内容】
一般建築およびPC（プレストレストコンクリート）上部工の設計・施工管理技術職として、プロジェクトの計画から竣工までの一連の流れを担当していただきます。
老朽化した社会インフラの再生や、特許技術を活かした特殊建築など、技術力を重視した現場で、安全かつ高品質な施工を牽引する重要な役割です。
【具体的な仕事内容】
・設計業務
└CADソフトを用いた図面作成および詳細設計の検討
・施工管理業務（四大管理）
└品質管理：設計図書に基づく施工精度のチェック、検査立ち合い
└原価管理：予算内での資材調達やコスト管理、利益の最大化
└工程管理：進捗状況の把握と工期厳守に向けたスケジュールの調整
└安全管理：現場の安全対策、ヒヤリハットの共有、作業員への安全指導
・環境管理
└現場周辺への配慮、環境負荷低減のための施策運用
【仕事の魅力】
・社会貢献性の高さ
老朽化する橋梁等のリニューアル工事を通じ、地域のインフラ維持という不可欠な使命を担うやりがいがあります。
・高い専門性の習得
貯水槽やPCコンクリートパネル等、独自の特許技術を有する現場で施工に携わることで、他社では得がたい専門知識や技術を深めることができます。
・技術者としての成長環境
県内中心の案件に加え、特殊な工法を要する遠隔地工事にも携わる機会があり、幅広い経験を通じてキャリアの幅を広げることが可能です。
【施工実績】
・公共施設（橋梁リニューアルを含む）
・店舗
・工場
・住宅
・その他特殊コンクリート建造物
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
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・不動産業界や建設業界での就業経験がある方
（設計経験はもちろん、施工管理や営業、CADオペレーター等）
・学生時代に建築を専攻されていた方
・当社に興味をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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550万円～599万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給（昇進、昇格）：年4回（1月、4月、7月、10月）
・賞与：年2回（6月・12月）
・固定残業手当：8万7千円(42時間分/月)
- 待遇・福利厚生
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・技術手当：1万円
・生活習慣病健診
・人間ドッグ
・婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
・慶弔見舞金制度
・確定拠出年金制度
・四半期表彰制度
・マイホーム購入サポート
・ストレスチェック制度
・キャリア選択制度（子育て支援）
