募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
都内を中心とした公共工事および民間工事における、施工管理業務全般をお任せします。主に数千万～1、2億円規模の新築・改修工事をメインに担当していただきます。
現場着工後の設計士やクライアント、協力業者との打ち合わせから、工程表の作成、現場状況の確認、各種資料作成まで、プロジェクトの進行をトータルでコントロールしていただくポジションです。公共と民間のバランスが取れた安定した環境で、施工管理のプロとしてスキルを磨くことができます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
└設計図書および仕様書に基づく品質確認
└施工精度のチェック、検査立ち合い
・原価管理
└工事予算の管理、協力会社への発注管理
└コストの適正化に向けた進捗確認
・工程管理
└全体工程表の作成および進捗調整
└天候や現場状況に応じたスケジュールの最適化
・安全管理
└作業員の安全指導および現場の安全環境維持
└事故防止のための安全パトロール実施
・環境管理
└騒音・振動対策や近隣への配慮
└環境規制を遵守した現場運営
【仕事の魅力】
・頑張りと成果を高く評価し、給与や賞与・インセンティブにしっかりと還元する社風です。
・社長をはじめスタッフ全員が明るく活気があり、チームワークを大切にする職場環境です。
・未経験の方やスキルに不安がある方も安心！先輩社員が優しく丁寧に教えますので、やる気と行動力があれば着実に成長できる環境です。
・安定した受注案件の中で、着実なキャリアアップを目指せます。
【施工実績】
・公共施設
・戸建て住宅
・商業施設
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 岡山県
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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450万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・給与改定：年1回（4月）
・賞与：年2～3回※夏季：6月・冬季：12月・会社業績により決算賞与：9月
・残業手当あり
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：上限3万円
・月単位で優秀な改善提案を表彰し賞金支給および改善提案の累積ポイントに応じて賞金支給
