募集要項
- 仕事内容
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建築設計業務をお任せします【仕事内容】
私たちの生活基盤である水道・下水道・河川などの水インフラを支える、設備設計エンジニアを募集します。公共性の高い水環境コンサルタントとして、人々の安全と快適な暮らしを守る重要なプロジェクトの企画・設計・監理をリードしていただきます。
大規模な官公庁案件が中心であり、都市のインフラを最適化するダイナミックな業務に携わることができます。組織拡大期にある当社では、あなたの専門性を存分に発揮できるフィールドが広がっています。
【具体的な仕事内容】
・上下水道施設の配電、監視制御、計装システムの設計
└基本計画の策定から整備計画、設計図書の作成、施工監理まで一貫して担当
・施設の老朽化診断および更新計画
└インフラの長寿命化に向けた現状調査、診断レポート作成、更新計画の立案
・地球環境保全に向けた技術的アプローチ
└温暖化対策、省エネルギー化、環境負荷低減のための調査・設計支援
・プロジェクト進行管理
└官公庁への提案、関係各所との調整、技術資料の作成
【仕事の魅力】
・社会貢献性の高さ：日常生活に欠かせない水インフラを設計・守ることで、地域社会の発展に直接貢献できます。
・キャリアの自由度：プロジェクト公募制を導入しており、自ら手を挙げることで希望する大規模案件に挑戦可能です。
・人への投資：タレントマネジメント制度やスキルアップ支援を通じて、水のスペシャリストとしての長期的な成長を会社が全面的にバックアップします。
・ワークライフバランスの充実：残業削減を全社で推進しており、年間休日最大141日以上とメリハリのある働き方が可能です。フリーアドレスオフィスの導入により、自由闊達に働ける環境が整っています。
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 09:30～18:30
- 年収・給与
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450万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・残業手当：あり
・賞与：年2回
・昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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・結婚手当：2万円（世帯主に限る）
・赴任手当
・出張手当
・管理職手当
・車両手当：2万円/月 （個人所有車を業務車両として使用する場合）
・駐車場手当：上限2万円/月
・携帯電話支給
・永年勤続褒賞（10年、20年）
・福利厚生費（4万円/年）
・スポーツクラブ会費補助
・サークル活動支援費
・自宅建築社割制度：あり
・ジョブリターン制度：あり
・確定拠出年金制度：あり
・退職金上乗せ制度：あり
