募集要項
- 仕事内容
-
建築設計業務をお任せします【仕事内容】水インフラの専門家として、上下水道・河川などの設備設計および計画業務全般をお任せします。私たちの生活の根幹を支える公共性の高いプロジェクトにおいて、企画検討から設計、監理まで一貫して携わり、持続可能な水環境の創造に貢献していただきます。官公庁案件が中心のため、大規模かつ社会的影響力の大きいプロジェクトに関わり、専門知識を存分に活かせる環境です。【具体的な仕事内容】・上下水道施設の設備設計 └配電設備、監視制御設備、計装設備などの基本計画および整備計画の策定 └設計図書の作成および詳細設計、工事監理・施設の老朽化対策 └施設全体の現状診断、更新計画の立案および長寿命化対策の検討・環境保全への取り組み └地球温暖化対策や省エネルギー化に向けた設備導入調査・設計 └環境負荷低減を実現する次世代型水インフラの計画策定【仕事の魅力】・安定した経営基盤：官公庁を主要クライアントとしており、長期にわたり安定したプロジェクト環境下で専門性を高められます。・成長を支援する組織体制：プロジェクト公募制やタレントマネジメントを導入しており、自ら手を挙げて希望する案件に挑戦できる環境です。水のスペシャリストとしてキャリアを自律的に築くことができます。・働きやすい環境の整備：年間休日127日に加え、残業削減を全社的に推進。年間最大141日以上の休暇取得が可能です。また、フリーアドレスオフィスの採用など、個人の働きやすさを最優先に考えた職場環境を提供しています。
- 応募資格
-
- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 青森県
- 勤務時間
- 09:30～18:30
- 年収・給与
-
450万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・残業手当：あり
・賞与：年2回
・昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
-
・結婚手当：2万円（世帯主に限る）
・赴任手当
・出張手当
・管理職手当
・車両手当：2万円/月（個人所有車を業務車両として使用する場合）
・駐車場手当：上限2万円/月
・携帯電話支給
・永年勤続褒賞（10年、20年）
・福利厚生費（4万円/年）
・スポーツクラブ会費補助
・サークル活動支援費
・自宅建築社割制度：あり
・ジョブリターン制度：あり
・確定拠出年金制度：あり
・退職金上乗せ制度：あり
