募集要項
- 仕事内容
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建築設計業務をお任せします【仕事内容】商業施設やオフィスビル、各種クライアント施設におけるリフォーム工事の営業設計業務全般をお任せします。クライアントの想いや課題をヒアリングし、空間の価値を最大化するプランを提案から設計、契約、施工管理まで一貫して担当するポジションです。グループの強力な基盤を活かし、50年以上の歴史で培った高いデザイン力と施工品質を提供し、お客さまに寄り添った空間づくりを推進していただきます。【具体的な仕事内容】・クライアント要望のヒアリングと課題抽出・設計プランの立案および見積書作成・契約業務・施工スケジュールの策定および進捗管理・商業施設における店舗の入退去に伴う改修工事・オフィスビルのレイアウト変更・改装プロジェクトの設計・監理・ホテルやリゾート施設の運営を支えるメンテナンスおよびリニューアル提案（PM/BM業務）・協力会社との調整および現場の品質・安全管理【仕事の魅力】・一貫担当制のメリット：設計から施工管理まで一人の担当者が一貫して関わるため、お客さまと深い信頼関係を築きやすく、プロジェクトの全体像を把握しながら自身の提案が形になる達成感を直接味わえます。・グループの安定基盤と多様なシナジー：大手グループが保有する多様な施設のリノベーション実績が豊富にあり、その高度なノウハウを吸収しながらキャリアを形成できます。・デザイン性の高い空間づくり：数多くのコンクール受賞歴を誇る高いデザインスキルを身につけ、提案の幅を広げることができます。・成長できる環境：先輩社員への同行を通じて実務を学び、将来的にはトータルサポートできるプロフェッショナルとして成長できる教育体制が整っています。【施工実績】・住宅リフォーム・ビル／オフィス改修・ホテル・リゾート施設・商業施設・医療／介護施設・スポーツ施設
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
- ・施工管理経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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550万円～899万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（6月・12月 ※2012年度実績：5カ月）
・残業手当あり
【資格手当】
・1級建築士：2万円
・1級建築施工管理技士：1万5千円
・監理技術者：5千円
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：10万円まで/月
・出張手当
・役職手当
・住宅手当：転勤時のみ
・会員制リゾートクラブ等
・財形貯蓄制度等
・ICT環境の整備や業務管理のシステム化
・1時間単位での休暇取得可能
