募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
自社開発による木造分譲住宅の建築施工管理をお任せします。工期は3ヶ月程度の案件をメインに、営業や設計などの各部門と緊密に連携しながら、お客様の住まいづくりを現場の最前線で支えていただくポジションです。
当社は人員配置を最適化し、チームワークによるフォロー体制を確立しています。未経験からでも安心してスタートできるよう充実した研修制度を整えており、施工管理として腰を据えて長く活躍できる環境です。
【具体的な仕事内容】
・施工計画の立案と打合せ
└営業担当と施工内容の綿密なすり合わせを行い、お客様のニーズを現場に反映させるための計画を立てます
・協力会社・資材の手配
└信頼関係にある協力会社や職人の手配、必要な資材の発注・納期管理を行います
・現場管理（予算・安全・工程・品質）
└工事現場における安全パトロールや、図面通りの施工がなされているかの品質チェック
└工期を守るための工程管理および、予算内に収めるためのコストコントロール
・竣工後の対応
└工事完了後の最終検査およびお引き渡し、その後の定期的なアフターサービスまで一貫してサポートします
【仕事の魅力】
・良好なチームワークと風通しの良さ
部署の垣根を超えて意見交換ができる環境があり、企画段階から施工のプロとして提案やアイデアを活かすことができます。
・充実した育成体制
先輩社員によるOJT研修（半年～最長1年間）を実施し、未経験の方でも図面の読み方や専門知識からじっくり習得できます。もちろん、経験者は早期に裁量を持ってご活躍いただけます。
・安定した就業環境
労務環境の整備に注力しており、福利厚生や各種手当が充実しています。平均年収506万円と安定した待遇のもと、プロフェッショナルとして安心して長く働き続けられます。
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
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400万円～999万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・残業手当あり
- 待遇・福利厚生
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・家族手当：課長代理以下のみ
・住宅手当：課長代理以下のみ
・退職金制度：65歳以上の嘱託契約者は制度不適用
・住宅手当：5万5千円/月(知多・倉敷・福山地区：4万円/月)
・家族手当：１人目：7千円/月・2人目以降：1人あたり3.5千円/月
・財形貯蓄
・住宅融資
・現場手当
・所長手当
・別居手当
・帰省交通費（1回／月）
・食事手当
・診療所あり
・健保所有の保養施設・契約保養所利用可能
・グループ各種割引制度あり（旅行代金等）など
