募集要項
- 募集背景
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創業14年目のハウスメーカー。
本ポジションでは主力の戸建て注文住宅事業ではなく、新規事業部門である資産活用事業部にて、賃貸住宅や事務所・店舗・福祉施設等の用途建物をお任せします。
設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する同社の新規事業部門を共に盛り立てて頂ける人財を募集する為の募集。
- 仕事内容
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土地活用物件（賃貸住宅物件・事務所・店舗・福祉施設）の設計・設計監理全般業務。土地活用物件（賃貸住宅物件・事務所・店舗・福祉施設）の設計・設計管理全般業務。
【具体的には】
・契約後のお客様との打ち合わせを行い、着工に向けた施工図面の作成
・アウトソーシング先の設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
■二級建築士の資格を保有されている方
- 歓迎
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【歓迎条件】
■一級建築士の資格を保有されている方
- フィットする人物像
- 営業部や設計部との社内連携を上手く進めていくため、コミュニケーション能力が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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京都エリア資産活用事業部
京都府（京都市下京区）
- 勤務時間
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9:30～18:30
休憩時間：60分
実働時間：8時間
残業時間の有無：有（月平均：30~40時間）
- 年収・給与
- 【年収】800万円～1,149万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■資格取得一時金：入社後に業務で必要な資格を取得した方にお祝い金を支給
※一級建築士200万円（二級70万円）／宅地建物取引士50万円／1建築施工管理技士50万円（2級建築施工管理技士20万円）
■社員旅行
■社内イベント：BBQ、社員旅行、キャンプ 納会等ご家族と一緒に楽しめるイベントを企画
【喫煙環境】
■屋内全面禁煙
- 休日休暇
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年間休日日数111日
完全週休2日制（休日は水曜・日曜）※土日休みをご希望の場合、土日休みの相談可！※
年末年始休暇：16日間（2024年度）／創立記念日休暇（毎年7月13日）
夏季休暇（職種ごとのカレンダーにより8月3週目に4日設定）
※休日出勤の際は必ず振休取得。
慶弔休暇／有給休暇／産前・産後休暇※取得実績あり／育児休暇※取得実績あり など
- 選考プロセス
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面接選考1～2回
1次 事業部管掌の建築部門責任者
2次 役員
※2次面接は場合によりあり
- キャリアパス・評価制度
- 係員→主任→係長→課長→部長など
