施工管理(建築)
【愛媛】年収1000万円超えも可!アフターメンテナンス|転勤でスキルアップ◎
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掲載期間:26/06/15~26/06/30求人No:EIVGM-20260609-19810
NEW施工管理(建築)

【愛媛】年収1000万円超えも可!アフターメンテナンス|転勤でスキルアップ◎

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募集要項

仕事内容
建築施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
リフォーム工事における施工管理業務全般をお任せします。お客様の理想を具現化する営業設計職と連携し、着工から竣工まで現場の司令塔としてプロジェクトを統括するポジションです。高い施工品質を維持し、安全かつ円滑に工事を遂行することで、住まいというお客様の大切な資産を守り、満足度を最大化させることがミッションです。

【具体的な仕事内容】
・打合せ・プラン検討
 └営業設計職と連携し、現場調査結果に基づく施工計画の策定
 └実現可能性や予算面を考慮した細部のアドバイス・調整

・工程・スケジュール管理
 └全体工程表の作成と、進捗に応じた緻密なスケジュール調整
 └工期を守るための迅速な判断と各工程のマネジメント

・資材・職人手配
 └協力業者(職人)への作業依頼・作業指示
 └必要資材の選定、発注、搬入スケジュールの調整

・品質・安全・原価管理
 └厳しい施工基準に基づいた現場チェック(品質管理)
 └現場の安全対策・環境整備(安全管理)
 └予算内での工事完遂に向けたコストコントロール(原価管理)

・竣工・お引渡し
 └最終検査の実施、お客様への竣工説明・お引渡し対応

【仕事の魅力】
・高い施工品質を支える専門性
 独自工法や高性能な技術に触れながら、技術者としての知識・経験を深く高めることが可能です。
・組織的なフォロー体制
 「困っている人を助け合う」社風が定着しており、チームで協力して現場を動かすため、安心して業務に取り組めます。
・充実の研修・教育環境
 専門施設での実践研修や、将来に役立つ資格取得支援制度が充実しており、プロフェッショナルとしての成長を強力にバックアップします。

【施工実績】
・リフォーム年間工事件数:44,048件
・旧家・古民家受注件数:293件
応募資格
必須
なし
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スキル・経験に応じて決定します
勤務地
愛媛県
勤務時間
08:00~17:00
年収・給与
550万円~649万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

入社3年(工事所長):715万円
入社7年(工事長):1077万円

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
※業績により追加支給あり(4月)
時間外手当:1分単位で支給
待遇・福利厚生
児童手当:6万円/人
※高校生以下の子どもが3人以上いる場合
研修旅行
※入社後に転居を伴う異動が発生した場合、引っ越し費用の全額&家賃の50%を会社が負担
保養所(那須)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【会社概要】
[出資比率]親会社100%出資
[拠点数]70拠点
[リフォーム年間工事件数]44,048件
[旧家・古民家受注件数]293件
[産休・育休後復帰率]88%

【当社の強み】
[リフォームのプロフェッショナル]
 リフォームエンジニアが営業担当であることが、当社の特徴でもあり強みでもあります。リフォームに精通した技術者(営業設計職)が、お客様のご要望を直接ヒアリングし、自ら設計プランを作成することで、満足度の高い提案を実現しています。その後、お客様と営業設計職が練り上げたプランを具現化していくのが工事のプロである工事管理職。専門の職人を管理・監督し、グループならではの厳しい施工基準を守りながら、臨機応変な対応と豊富な知識を活かして、高品質で魅力的な住まいを形にしていきます。

[住まいの性能を高める数々のオリジナル技術]
 研究所との共同研究により開発した、数々の独自技術。耐震や断熱、遮音、省エネなど、様々な分野で住まいの性能を高めています。こうした技術を活用することにより、例えば築100年を超えるような旧家・古民家でも、現代的な快適さと古の風情をあわせ持つ理想的な住まいを実現することができます。

【中途向け研修】
 経験・スキルに応じたOJT研修が中心ですが、入社1年目には職種別の集合研修も複数回行っています。本社で業務フローを学んだり、それぞれの職種で求められる技術・商品に関する知識を身につけられる研修を受講しながら、リフォームのプロとしての基礎的なスキルを養っていきます。また、工事管理職とアフターメンテナンス職については、「建築技術専門校」での研修の機会も用意されています。工事管理職なら当社ならではのオリジナル工法を学んだり、アフターメンテナンス職なら建具や設備等の補修の仕方を学んだりと、実践に近い形での業務に必要な知識を学ぶことができます。さら...
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:80名

人紹部門:30名
事業内容
■ジョブリー建設
建設専門の人材サービスとして業界トップクラスの実績を誇り、施工管理技士・建築士等の有資格者登録数も業界随一。
「求職者と企業双方の魅力を最大限伝え、建設業界をカッコよくする」を使命に、専任担当者が最適なマッチングを実現し、業界の活性化に貢献します。

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■サクレキ
スマホから履歴書・職務経歴書を無料作成できるWebツールの運用

■ウェブメディア事業
転職領域を中心に複数メディアを運営。
"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供。

■新規事業開発
今の事業領域にとらわれず、新規事業を展開予定。
新たなアイデアやイノベーションを追求し、積極的に投資をして事業成長を目指す。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階
ホームページ
https://jobree.co.jp/
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