募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
建築工事現場における施工管理業務全般をお任せします。創業100年を超える安定した経営基盤のもと、地域に根ざした建築プロジェクトの責任者として、計画から竣工までの現場を統括してください。静岡県中部エリアを中心とした現場がメインのため、転勤の心配が少なく、安定した環境で腰を据えて働くことが可能です。
【具体的な仕事内容】
■工程管理
└工事全体の進捗計画の立案および日々の工程調整
└工期厳守に向けた現場の円滑な運営管理
■品質管理
└設計図書に基づいた施工精度のチェック
└施工マニュアルや法令に準拠した高品質な建物づくりの監督
■安全衛生管理
└現場における安全対策の徹底および労働災害防止に向けた指導
└定期的な安全パトロールの実施と作業環境の改善
■原価管理
└予算の策定、資材や工期のコスト管理
└実行予算の範囲内での効率的な施工計画の遂行
■顧客や専門業者との連携
└施主様への工事説明・報告業務
└協力会社・職人の方々との打ち合わせや指示出し・円滑な関係構築
【仕事の魅力】
■手厚いスキルアップ支援と資格取得の推奨
資格取得費用は会社が全額負担。合格時には最大100万円の奨励金や、技術手当の毎月支給など、社員の成長を直接評価する仕組みが整っています。
■ワークライフバランスの追求
完全週休2日制に加え、年に一度必ず9連休を取得できる「クリエイティブ休暇」制度を完備。オンとオフのメリハリを大切にする社風です。
■長期的なキャリアパス
産休・育休からの復帰率100％の実績や、短時間勤務・勤務地限定制度など、ライフステージの変化があっても安心して働き続けられる環境です。多様な働き方を支援し、社員一人ひとりの生活を尊重します。
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 北海道
- 勤務時間
- 08:30～17:00
- 年収・給与
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400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・固定残業手当/月：4万1千円
（固定残業時間24時間0分/月）
※超過した場合は追加支給
・昇給：年1回(4月)
・賞与：年3回(7月、12月）
・決算賞与：あり
※賞与計：実績平均7.5ヶ月分
- 待遇・福利厚生
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・食事手当：4千円/月
・皆勤手当：3千円/月
・役職手当：7万円/月
・財形貯蓄制度
・保養所
・結婚祝い金
・出産祝い金
・入学祝い金
