募集要項
- 仕事内容
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建築設計業務をお任せします【仕事内容】
医薬品工場の建設プロジェクトにおいて、空調・給排水・衛生・電気などの建築設備に関する設計・資材選定・施工管理業務を担当していただきます。
医薬品製造にはGMP（医薬品の製造管理及び品質管理の基準）など、法規に基づいた非常に高度な品質管理とクリーンな環境が求められます。未経験の方でも、入社後は先輩社員のサポートを受けながら、設計や現場管理の基礎から着実にスキルを身につけられる環境です。社会貢献性の高い医薬品施設づくりを通じて、設備エンジニアとして確かなキャリアを築いていただけます。
【具体的な仕事内容】
・基本構想の設計と顧客への提案
建築設備における仕様の策定から始まり、顧客の要望を反映した最適な施設プランを提案します。
・詳細設計および施工管理
受注後は、受変電設備・照明設備・空調設備・給排水衛生設備などの詳細設計を行います。また、建設現場では元請けの立場として、品質・安全・工程・予算の管理業務を遂行します。
・一貫したプロジェクト参画
当社は元請け会社であるため、初期の打ち合わせから設計、工事の引き渡しまでプロジェクトの全フェーズに深く関わります。顧客と密接に連携し、最適な施設を実現する責任あるポジションです。
【仕事の魅力】
・一貫したプロジェクト管理
顧客との打ち合わせからプラント引き渡しまでトータルに携わるため、完成時の達成感は格別です。元請けとしての主体的な業務を通じて、エンジニアとしての視座を高められます。
・安定した事業基盤と成長環境
国内トップクラスのシェアを誇るグループの安定した経営基盤のもとで働けます。プロジェクトごとに多様な専門性を持つプロフェッショナルが集まるため、刺激を受け合いながら技術者として大きく成長できる環境です。
・充実したワークライフバランスとキャリアパス
年間休日123日、有給取得平均17.6日と、プライベートを大切にしながら働ける環境です。階層別研修や技術研修も充実しており、未経験から専門家へとステップアップするためのサポート体制が整っています。
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 兵庫県
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
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400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・残業手当：あり
・昇給：年1回
・賞与：年2回
（過去実績4.2ヶ月／年）
- 待遇・福利厚生
- 外部講習費用は全額会社負担（社内規程あり）、財形貯蓄、社員旅行、各種スポーツ大会等のレクリエーション、マイカー通勤可
