募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】阪神阪急東宝グループの一員として、マンションの大規模改修工事やテナント内装工事、
阪急阪神東宝グループの安定基盤と充実した資格取得支援が魅力。
大規模改修や駅改修など幅広い案件に携わり、施工管理として着実に成長したい方のオススメです！
駅の改修工事などのリノベーション施工管理業務を担当します。
関西エリアを中心に、工程・品質・安全管理などを行いながら工事を推進します。
【業務内容】
・案件：マンションの大規模改修、駅の改修工事、テナントの内装改修など
・担当エリア：関西中心
・工期：大半が1年～2年程度
【働き方】
・毎週水曜日はノー残業デイ
・転勤なし
・年間休日127日
・休日出勤時は振替休日を取得
・平均残業時間は月30時間程度
・阪急阪神東宝グループならではの野球の観戦チケット等各種割引あり
【入社後】
・経験やスキルに応じて業務を担当
・資格取得支援制度を活用可能
・資格取得にかかる費用は会社が全額負担
・先輩社員のサポートを受けながら業務に慣れていける環境
【企業のおすすめポイント】
・阪急阪神東宝グループの安定した経営基盤
・勤続年数18.3年と定着率が高い環境
・資格取得支援が充実しており成長を後押し
・年間休日127日、転勤なしで長期的に働きやすい環境
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・建築施工管理の実務経験
- 歓迎
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■歓迎条件：
・第二新卒
・建築施工管理の何らかの資格保有者
＼求める人物像／
＊コミュニケーションスキルがある方 、コミュニケーションを取るための努力ができる方
＊客観的に話せる努力ができる方
- 雇用形態
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正社員
試用期間:3か月 期間中の待遇に変更無
- ポジション・役割
- リノベーション施工管理職
- 勤務地
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大阪府大阪市北区梅田
阪神線／大阪梅田駅徒歩約5分
転勤：無
- 勤務時間
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8:00～16:50 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分
平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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予定年収 ：540万～600万
基本給 ：24.6万～ 26万
その他固定手当：8.2万
賞与：有 昇給：有
【モデル年収】
25歳/540万円(基本給253,000)
30歳/600万円(基本給260,000)
40歳/680万円(基本給297,000)
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
通勤手当、現場手当、技能手当、
寮・社宅、退職金制度、資格取得支援制度、育児介護料率支援制度、社内慶弔金制度、OCS加入
＜各手当・制度補足＞
■通勤手当：上限10万円まで支給／月
■寮社宅：独身寮（自己負担月1万1千円※電機等光熱費込）
■独身寮補足：個室、バストイレ付
■育児介護両立支援制度
■現場手当：（月18,000円～）
■技能手当（技術士4万円、一級建築士3万円、一級土木・施工管理技士1万5000円/月 他）
■阪急阪神東宝グループならではの野球の観戦チケット等各種割引有
■資格取得支援制度(受験料・登録料会社負担)
■社内慶弔金制度
■OCS加入(宿泊施設やゴルフ場、人気テーマパークの優待割引、慶弔金制度など)
■奨学金代理返還制度(大学卒業後5年以内に入社した方に限る)
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～
（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回→内定→入社
