募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】マンションやビルの修繕・改修工事を手掛ける当社にて、施工管理業務全般および巡回管理業務をお任せします。案件の約6?7割が元請けであり、企画段階から竣工まで責任を持ってプロジェクトを主導できる環境です。修繕工事特有の住民トラブル対応などは専任の「安全品質管理室」がバックアップするため、施工管理業務に集中して取り組める体制が整っています。現場指揮から始まり、将来的にはマネージャーとして現場全体の総監督を担っていただくことを期待しています。【具体的な仕事内容】・施工管理業務 └現場常駐管理（工期平均3?5ヶ月）の計画・指揮 └安全管理、品質管理、工程管理、予算管理の遂行・巡回管理 └現場常駐を必要としない小工事の進捗確認および品質チェック・工事対応 └下地補修工事、塗装工事、防水工事の施工管理 └竣工1年後のアフター点検および不具合対応【仕事の魅力】・安定した経営基盤と充実した待遇：東証一部上場企業のグループ傘下として経営基盤が安定。平均残業時間は月18時間程度と少なく、直行直帰も可能なためワークライフバランスを保ちながら長く活躍できる環境です。・直接施工による提案力：設計から施工までを一貫して行う「責任施工方式」を採用しており、お客様にとって最適な改修案を自らの判断で提案できるやりがいがあります。・バックアップ体制：トラブル対応専任部署があるため、技術者として現場管理に専念できる環境です。・チームワークとキャリア：和気あいあいとした雰囲気の中で、若手からベテランまで幅広い年齢層の技術者が切磋琢磨しています。将来の幹部候補として、自身の経験を活かしたマネジメントスキルも磨けるポジションです。【施工実績】・分譲マンションの大規模修繕（平均50戸規模、最大500戸規模まで幅広く対応）・オフィスビル、テナント等の修繕・改修工事・建築設備の調査診断およびリニューアル工事（省エネ改修・付加価値向上提案）
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30～17:00
- 年収・給与
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400万円～699万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・時間外手当：あり
・休日出勤手当：あり
※当社カレンダーの休日に出勤した者のうち、振替えて休日を取得しない場合支給
・昇給：あり
※前年度実績：1.75％増
・賞与：年2回
※前年実績：計5.30月
- 待遇・福利厚生
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・別居手当：扶養家族と離れ現場赴任する者に対し支給
・帰省旅費：別居手当を受給している者で、月2回まで支給
・所長手当：現場代理人として任命された場合支給
・副所長・主任手当：大規模工事等において任命された場合支給
・休日出勤手当：当社のカレンダーの休日に出勤した者のうち、振替えて休日を取得しない場合支給
・財形貯蓄制度
・育児休業制度
・介護休業制度
・年次有給休暇買取制度：付与後満2年を経た年度末において未消化有給休暇数が対象
・健康保険組合加入契約保養所
