募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
地域に根差し、建築物や構造物の建設における施工管理業務全般をお任せします。企画・発案の段階から、実際の建設工事、竣工後のアフターケアに至るまでプロジェクトを一貫して担当していただきます。現場は主に地元エリアを中心としており、地域社会の基盤を支えるやりがいのある仕事です。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
└工期に合わせた詳細な工程表の作成と、進捗の進捗状況確認・調整
・品質管理
└設計図書に基づいた施工状況の確認、品質基準の維持・検査実施
・安全管理
└現場作業員の安全確保、事故を未然に防ぐための安全教育と環境整備
・予算管理
└工事実行予算の策定、原価管理、資材の発注コスト最適化
・協力会社との調整
└長年連携している協力会社や専門職人との打ち合わせ、円滑な現場運営のための段取り
・アフターフォロー
└竣工後の点検やメンテナンス対応など、長くお客様と信頼関係を築くサポート業務
【仕事の魅力】
・安定した就業環境：高い社員定着率を誇り、地元の案件が中心のため出張や転勤はありません。片道15分圏内の現場が主で、残業も少なく18時退社が基本です。
・高い専門性の継承：経験豊富な熟練技術者が在籍しており、実践を通じて高度な現場管理能力や技術を学べる環境です。
・一貫したプロジェクト参画：発案からアフターケアまで担当することで、建物が完成するまでの全プロセスに深く関わることができ、大きな達成感を得られます。
・地域への貢献度：80年を超える歴史の中で培ったノウハウを活かし、地域の気候・地形を熟知した最適な施工管理を行えます。
【施工実績】
・事業所関連施設
・教育関連施設
・福祉関連施設
・公共建築工事全般
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
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400万円～599万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・賞与：年2回（2022年実績）
- 待遇・福利厚生
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・住宅手当 ※3万円/月 (最長5年間)
・社員割引制度
・研修制度 ※必要に応じて外部研修への参加
・財形貯蓄
