募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
九州各県における鉄道関連施設（駅舎・駅ビル・新幹線関連施設）を中心に、官公庁案件や民間施設まで、多岐にわたる建築プロジェクトの施工管理業務をお任せします。
1942年の創業以来、地域インフラを支え続けてきた当社の基盤のもと、重要文化財の改修から大規模な駅舎開発まで、社会貢献性の高いプロジェクトで技術を発揮していただけます。
【具体的な仕事内容】
・施工計画の立案と進捗管理
└現場全体の工程表作成、工期短縮や効率化の提案
・安全・品質・原価・環境管理
└厳しい基準に基づいた品質チェックと徹底した安全対策の実施
└予算管理（原価コントロール）および環境保全への配慮
・書類作成および各種調整業務
└施工図の作成、会議資料の準備、自治体や発注者との打ち合わせ
└BIMやICT機器（測量用ドローン等）を活用した効率的な現場管理
・現場支援体制
└事務系社員によるサポート体制を整えており、施工管理技術者が現場業務に集中できる環境です
【仕事の魅力】
・社会貢献度と達成感
地域のランドマークとなる駅舎や公共施設の建設に携わることで、地図に残る仕事を成し遂げる大きなやりがいがあります。
・先進的な働き方の推進
ICT・BIMの積極導入や事務支援による業務効率化を図っており、建設業界のDXを体感しながら長く安心して働ける環境です。
・高い技術力の継承
鉄道建築特有の厳格な施工管理ノウハウを身につけることができ、エンジニアとしての確かな市場価値を高められます。
【施工実績】
・駅舎および駅ビル（重要文化財改修含む）
・官公庁施設（庁舎、公共施設等）
・オフィスビル
・集合住宅（マンション）
・ホテル
・工場
・耐震補強工事
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 群馬県
- 勤務時間
- 08:00～17:30
- 年収・給与
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450万円～599万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
昇給：年1回（6月：実績1.0％?4.0％）、
賞与：年2回（7月、12月）
※前年度実績：計4カ月分、
残業手当：あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当：2万円まで（規定による）、家族手当：3千円~1万8千円（規定による）退職金制度：勤続3年以上、独自の家族補償制度あり（万一家族補償制度）マイカー借入制度、表彰制度（永年勤続・業績貢献）、目標達成評価奨励制度資格取得時合格祝い金あり、制服支給
