募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
大手保険会社グループが保有する大型オフィスビルを中心に、改修工事およびリニューアル工事の施工管理業務をお任せします。建物の資産価値向上や使い勝手の改善を目指し、計画策定から発注、施工管理まで一貫して携わっていただきます。
親会社との強固なパートナーシップにより、非常に安定した環境で大規模な案件に腰を据えて取り組めるのが特徴です。建物の特性を熟知した専門的な施工管理として、安全・品質・コストをコントロールし、快適なオフィス環境の構築を支えていただきます。
【具体的な仕事内容】
・工事の計画・発注業務
└施工計画の策定および必要な業者への見積依頼・発注
・安全管理
└現場における安全対策の実施、作業員への安全指導、事故防止のための環境整備
・品質管理
└設計図・仕様書に基づいた施工状況のチェック、品質基準の維持・管理
・工程管理
└全体スケジュールの立案と進捗管理、遅延防止のための調整業務
・予算管理
└工事費用の算出・管理、適正な原価コントロール
【仕事の魅力】
・安定した受注基盤
約9割がグループ内案件であり、長期的な視点でじっくりと施工管理業務に専念できます。
・働きやすい労働環境
全て屋内でのリニューアル工事のため天候に左右されず、完全週休2日制や残業月20時間程度というメリハリのある働き方が実現可能です。
・充実の福利厚生
アニバーサリー休暇取得率100％など休暇制度が整っており、長く安定して働ける環境が整っています。定年後も健康状態に応じた再雇用制度があり、安心してキャリアを積み重ねられます。
【施工実績】
・大型オフィスビル
・商業施設
・教育施設
・ホテル
※その他、オフィスの電話・LAN工事などの情報通信工事も手がけています。
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
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400万円～599万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：あり
・賞与：年2回
※前年度実績：計50万円?100万円
- 待遇・福利厚生
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・皆勤手当：1万円
・役職手当：~4万円
・退職金共済制度
