募集要項
- 仕事内容
-
建築設計業務をお任せします【仕事内容】
創業から半世紀以上にわたり、地域に根ざした建築事業を展開する当社にて、設計業務全般をお任せします。商業施設から住宅、医院建築まで幅広いプロジェクトを対象に、土地の選定から施工まで一貫したソリューションを提供しています。
部署の垣根を超えたシームレスな組織体制のもと、個々の知見を共有しながら、地域価値を創造する建築デザインを追求できる環境です。
【具体的な仕事内容】
・建築デザイン及び設計業務
└商業建築、一般住宅、医院建築等の基本設計・実施設計
└クライアントの要望を汲み取り、機能性とデザイン性を両立させた提案書の作成
・リフォーム・リノベーションの設計
└店舗や住宅の改修に伴うデザイン・設計業務
・プロジェクト推進支援
└地域市場調査に基づく企画立案のサポート
└不動産ネットワークを活用した土地活用に関する打ち合わせ調整
【仕事の魅力】
・「企画～施工」までの全工程に深く関わるため、建築士としての総合的なスキルを磨くことができます。
・医院建築など地域社会への貢献度が高い案件が多く、自身の設計した建築物が長く地域に愛されるやりがいを感じられます。
・年齢や社歴に関わらず、案件の受注金額に応じた褒賞制度があり、実力次第で初年度から高収入を目指せる評価体制です。
・スキルアップを支援する社外セミナーへの参加を就業時間内に認め、社員の自己研鑽を会社全体でバックアップしています。
【施工実績】
・商業施設（店舗・テナントビル等）
・一般住宅（注文住宅・リフォーム）
・医院建築（クリニック・医療施設等）
- 応募資格
-
- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 愛媛県
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
-
600万円～699万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・残業手当あり
・昇給：年1回
・賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
-
・通勤手当：上限月5万円まで支給
・家族手当（扶養手当）：配偶者1万円、子一人4千円
・住宅手当：自己名義で賃借の場合一律1万円支給
・退職金制度：退職金共済制度あり
※試用期間終了後より適用
・健康相談
・社員旅行
・優秀社員表彰
・永年勤続表彰
