募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】自社所有のオフィスビルや商業施設、マンション、さらにグループが運営するホテル・店舗などの改修計画および施工監理業務全般をお任せします。主に神戸市内および関西圏の物件を担当し、資産価値の向上を目指した改修提案から現場の指揮・監督までを一貫して担当いただきます。自社物件の改修がメインとなるため、協力会社との調整や計画の変更もスムーズに行える環境です。設計から施工、設備の維持管理まで社内の専門チームと連携しながら進められるため、高い裁量を持ってプロジェクトを完遂できるポジションです。【具体的な仕事内容】・改修計画の立案および提案 └建物の現状調査を行い、修繕・改修の最適プランを作成 └社内の運営チームと連携し、事業戦略に沿った改善案の提示・施工監理（品質・工程・安全・原価管理） └協力会社への指示出しおよび進捗管理 └施工図のチェックや現場での仕様確認・改善 └現場の安全管理・法令遵守の徹底・プロジェクト調整 └社内の他部署や設計チーム、運営スタッフとの定例会議 └課題解決に向けた社内調整および計画のアップデート・各種書類作成・報告業務【仕事の魅力】・技術的スキルの向上：新築から中古、SRC造・RC造・S造・木造まで多彩な建築物に触れられるため、幅広い技術知識と経験を積むことが可能です。・専門チームとの連携：建築士、施工管理技士、設備管理士などが在籍するチームで、多角的な視点から業務に取り組めます。・安定した就業環境：自社物件の監理がメインのため工程調整がしやすく、年間休日125日、土日祝休みでプライベートも充実します。・自ら作り出す仕事：与えられた業務だけでなく、効率化や価値向上のための提案を歓迎する風土です。・充実の福利厚生：グループ施設（温泉、ホテル等）で利用できる利用券の支給など、長く働き続けられる制度が整っています。【施工実績】・オフィスビル・商業施設・マンション・ホテル・店舗
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
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・建築物の施工管理の
実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 熊本県
- 勤務時間
- 08:40～17:10
- 年収・給与
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400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・賞与について：年2回支給。（6月、12月）
※前年度実績：基本給2.88ヶ月
- 待遇・福利厚生
- 企業年金制度、財形貯蓄制度、住宅資金融資制度、その他保養所（箱根、白子、越後湯沢 他）、社員旅行（3年に1度海外旅行へ）
