募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
公共施設をメインとした改修工事における施工管理業務全般をお任せします。官公庁案件を中心に、地域社会のインフラを支える重要度の高いプロジェクトに携わっていただきます。公共工事の比率が高いため、現場の作業時間はしっかりと管理されており、ワークライフバランスを保ちながら安定して働くことが可能です。チームワークを大切にする風通しの良い環境で、建築技術者としてのキャリアを一段上のステージへと高めていけるポジションです。
［業務割合］
・公共工事：7
・民間工事：3
【具体的な仕事内容】
・現場打ち合わせ
└施主・設計事務所との折衝、協力会社との施工方法・工程に関する調整
・工程管理
└工事全体のスケジュール立案、進捗状況の把握と遅延防止のためのフォロー
・品質管理
└図面に基づいた施工精度のチェック、仕様を満たすための管理
・見積り作成
└工事原価の算出、協力会社からの見積り精査、予算管理
・書類作成
└施工計画書、工事日報、竣工図書などの各種報告書・記録の作成
【仕事の魅力】
・安定した就業環境：公共案件が中心のため、工期や作業時間が計画的であり、土日休みや残業削減が実現しやすい環境です。
・充実した育成体制：経験に応じた個人別の教育カリキュラムや、資格取得支援制度が整っています。OJTと集合教育を通じて、着実に専門スキルを習得できます。
・キャリアパスの多様性：新卒・中途を問わず、本人の状況や経験に合わせて、フルタイム以外の柔軟な働き方にも対応可能な体制を整えています。
・社会貢献性の高さ：公共施設や地域の主要インフラを支える案件を通じ、完成時には大きな達成感と社会への貢献を実感できます。
【施工実績】
・学校（都立高校等）
・保育園
・庁舎（新庁舎建設工事等）
・公園施設（新築工事等）
・福祉施設（老人福祉施設等）
・警察・消防関連施設
・郵便局
・水道局施設
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
- 08:00～18:00
- 年収・給与
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450万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・固定残業手当/月：5万7千円?6万7千円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給
・昇給：年1回
・賞与：年2回※昨年度実績計3.00ヶ月分
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：実費支給（上限なし）
・家族手当：配偶者8千円、子4千円
・住宅手当：6千円
・寮社宅：単身用有（家賃無し／電気代のみ本人負担／男性のみ）
・退職金制度：勤続年数3年以上／再雇用制度あり（上限65歳まで）
・現場手当（1万5千円~）
・バイク・マイカー通勤可（駐車場自己負担なし）
・経験・年齢に応じて職務手当
・個人旅行代補助
・社員旅行
