募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
主に賃貸アパートの建築工事における、着工前の準備から竣工までの進行管理全般をお任せします。用地の特性を活かした土地活用を実現する重要プロジェクトにおいて、施工の司令塔として現場をリードしていただきます。
【具体的な仕事内容】
■事前の段取り・計画立案
・工事着工に向けた施工計画の策定
・協力会社、職人、重機の手配および配置計画の立案
・詳細な工程表の作成と、進捗管理に基づいた資材納期の調整
■工事中の現場運営・進行管理
・各工程における品質管理および現場巡回による進捗確認
・作業員の安全教育および安全な現場運営の徹底
・天候や現場状況に応じた工程の柔軟な組み換えおよび協力会社との調整
・竣工に向けた検査立会いおよび引き渡し書類の作成
【仕事の魅力】
・社会貢献性の高い土地活用案件：少子高齢化が進む日本において、相続対策や資産運用というオーナー様の重要な課題を、建築の力で解決するやりがいがあります。
・高品質な物件づくり：入居者様からの評価を重視する社風のため、細部にまでこだわった施工管理を行うことで、技術者としての誇りとスキルを磨くことができます。
・充実した就業環境：フレックスタイム制の活用や、早期退社を推進する風土により、ワークライフバランスを整えながら長期的にキャリアを築ける環境です。年間の休日は127日と多く、オンオフのメリハリを持って働けます。
・IT活用の促進：業務のIT化に積極的であり、効率的で近代的な施工管理体制を整えています。
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
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800万円～949万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
月給制、年収800万円から920万円、月額415,000円から500,000円、昇給年1回、賞与年2回、前年度実績4.8か月分。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当全額支給、家族手当、住宅手当、寮社宅あり、退職金制度、従業員持株制度、全国リゾートホテル利用可。
