募集要項
- 仕事内容
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内装施工管理業務をお任せします【仕事内容】
設計担当として、新築・新装工事における設計業務全般をお任せいたします。企画から竣工までの一連の流れに携わり、高品質な建築物を提供することがミッションです。関東全域および近県における多彩なプロジェクトを通じ、一級建築士等の熟練技術者と共に、設計者として確かなスキルを磨ける環境です。
【具体的な仕事内容】
・事前調査
└敷地調査、法的制限の確認、周辺環境の分析
・打ち合わせ
└クライアントへのヒアリング、コンセプト立案、要望の整理
・プランニング
└基本構想・配置計画の作成、ボリューム検討
・基本設計・実施設計
└詳細図面の作成、納まりの検討、構造・設備との調整
・内装設計業務
└内外装仕様の選定、設備機器のスペック決定、照明器具のデザイン提案
・設計監理
└現場での施工チェック、図面通りの施工確認、品質管理
・役所申請許可等
└建築確認申請、許認可関連の書類作成・行政協議
【仕事の魅力】
・幅広い経験の蓄積：マンション、店舗、戸建て、介護施設など、用途の異なる多様な建築に携わるため、設計スキルを多角的に高められます。
・経営陣との距離：取締役と伴走しながらプロジェクトを進められるため、裁量を持って主体的に業務に取り組むことができます。
・働きやすさの追求：残業は20時退社を推奨しており、ワークライフバランスを考慮した働き方が可能です。
・生涯現役のキャリア：70歳まで勤務可能であり、個々のライフステージに合わせた柔軟な雇用条件で長く安心して活躍できます。
【施工実績】
・マンション
・アパート
・店舗（有名チェーン店等）
・戸建て住宅
・介護施設 など
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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550万円～649万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：4月・賞与：10月・12月
- 待遇・福利厚生
- ・所長手当・社員旅行（不定期）
