募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
建築工事現場における施工管理業務全般をお任せいたします。数億円規模の案件を中心に、工期は1?3年程度を要するプロジェクトが中心です。発注者や協力会社と密に連携し、建物の完成まで一貫してプロジェクトを牽引していただきます。
創業から培われた確かな技術力とノウハウを武器に、人々の生活を支える社会インフラや都市のランドマークとなる建築物の建設に携わる、やりがいのあるポジションです。
【具体的な仕事内容】
・発注者との打ち合わせ
└顧客ニーズのヒアリング、企画・設計段階での技術的アドバイス、仕様調整
・施工管理（4大管理）
└工程管理：進捗状況の把握とスケジュール調整
└品質管理：図面に基づいた施工精度のチェックと管理
└安全管理：現場の安全対策、作業員の指導と環境整備
└予算管理：原価管理とコストの適正化
・技術提案
└工法や資材選定に関する専門的な提案、現場の効率化に向けた改善検討
・近接施工管理
└鉄道営業線に近接する特殊環境下での安全管理業務
【仕事の魅力】
・国家プロジェクト級の大型案件に携わることで、建築技術者としての高い専門性と経験を積むことができます。
・教育制度やサポート体制が充実しており、専門的な技術を学びながら長期的なキャリア形成が可能です。
・ワークライフバランスを重視しており、育児や介護と両立しながら安心して働ける環境が整っています。
・ダイバーシティを推進しており、多様な背景を持つ仲間と協働してプロジェクトを遂行できる刺激的な環境です。
【施工実績】
［交通インフラ分野］
・駅舎、駅ビル等の鉄道関連施設
［一般建築分野］
・高層マンション、ホテル、高層オフィスビル
・公共施設、工場、物流施設
・医療福祉施設、教育・研究施設等
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 佐賀県
- 勤務時間
- 08:00～17:30
- 年収・給与
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500万円～699万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
【その他】
・昇給：年1回（7月）
※入社初年度はなし
・賞与：年2回（7月・12月）
【モデル年収】
・主任：512万円
・工事長：700万円
・部長： 1000万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・通勤手当
・家族手当：配偶者10,000円、子1人につき5,000円
・住宅手当：賃貸借で自契約・世帯主の場合15,000円
・資格手当：建築士1級30,000円、建築士2級20,000円、施工管理1級20,000円、施工管理2級10,000円、宅地建物取引士20,000円、衛生管理者1種6,000円など
・財形貯蓄制度
・従業員持株会制度
・提携施設割引制度
