募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
注文住宅の新築工事を中心とした建築現場の施工管理をお任せします。設計図書に基づき、施工計画の立案から竣工・お引渡しまで、現場の司令塔としてプロジェクトを統括するポジションです。
「豊・楽・快」という経営理念のもと、デザイン性と高品質を両立した住まいづくりを追求し、地域社会に貢献するやりがいのある環境です。販売実績全国トップクラスの成長企業で、さらなる事業拡大を支える次世代のリーダーを募集します。
【具体的な仕事内容】
・建設現場の巡回・進捗管理
└現場の施工状況を定期的に確認し、設計図面通りに進んでいるかをチェックします。
・工事のスケジュール管理
└工程表を作成し、協力会社や職人と連携して工期を守るための調整を行います。
・現場の安全確認・管理
└現場の安全基準を遵守し、事故ゼロを目指した環境整備と作業員への安全指導を行います。
・担当営業や設計士との打合せ
└顧客の要望を叶えるため、営業・設計担当と密に連携し、円滑な現場運営を実現します。
・独自アプリによる業務効率化
└専用の現場支援アプリを活用し、進捗共有、報告書作成、チャットでのリアルタイム連絡を行うことで、ペーパーレスかつ迅速な情報共有を実現しています。
【仕事の魅力】
・圧倒的な成長環境とキャリアパス
右肩上がりの業績を背景に、将来的な幹部候補として早期の昇格を目指せる環境です。30代での部長就任や経営層への登用実績も豊富です。
・充実した教育体制（メンター制度）
未経験からでも安心してスタートできるよう、先輩社員がマンツーマンで指導するメンター制度を導入。プライベートな相談も含め、手厚いフォローを受けながら短期間で専門スキルを習得できます。
・先端テクノロジーによる生産性向上
独自の現場支援アプリを導入し、工事報告書の作成や品質チェックをシステム上で完結。時間コストを削減し、事務作業ではなく現場管理に集中できる環境を整えています。
・ワーク・ライフ・バランスの実現
完全週休2日制で残業も月平均18時間程度と少なく、私生活を大切にしながら長く活躍できる環境です。産休・育休の取得率も高く、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています。
【施工実績】
・累計住宅供給数：20,000棟
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 08:00～17:30
- 年収・給与
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500万円～699万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
【その他】
・昇給：年1回（7月）
※入社初年度はなし
・賞与：年2回（7月・12月）
【モデル年収】
・主任：512万円
・工事長：700万円
・部長： 1000万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・通勤手当
・家族手当：配偶者10,000円、子1人につき5,000円
・住宅手当：賃貸借で自契約・世帯主の場合15,000円
・資格手当：建築士1級30,000円、建築士2級20,000円、施工管理1級20,000円、施工管理2級10,000円、宅地建物取引士20,000円、衛生管理者1種6,000円など
・財形貯蓄制度
・従業員持株会制度
・提携施設割引制度
