施工管理(建築)
【広島県】年間休日128日!安定の自社物件施工管理|年収1000万以上も可
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掲載期間:26/06/11~26/06/30求人No:EIVGM-20260608-2905
NEW施工管理(建築)

【広島県】年間休日128日!安定の自社物件施工管理|年収1000万以上も可

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募集要項

仕事内容
建築施工管理業務をお任せします
【仕事内容】注文住宅の新築工事を中心とした建築現場の施工管理をお任せします。設計図書に基づき、施工品質の維持管理、工程の調整、安全対策など、現場が円滑に稼働するための司令塔として活躍していただきます。未経験からでも安心してスタートできるよう充実した教育体制を整えており、早期に専門性を身につけられる環境です。【具体的な仕事内容】・現場巡回・品質管理:設計通りに施工されているか定期的な現場巡回と検査を実施。安全かつ高品質な住宅を提供するための品質チェック。・工程・スケジュール管理:工事全体の工程表を作成し、期日通りの引き渡しを目指した進捗管理。・安全管理:現場で働く職人さんたちが安全に作業できるよう、環境整備や安全意識の啓蒙を行う現場安全の確保。・多職種との連携・打合せ:担当営業や設計士と綿密な打合せを行い、お客様の理想を形にするための施工プランを共有・調整。・現場支援アプリの活用:独自のITツールを駆使し、工程表の管理、現場報告書の作成、関係者とのグループチャットによるリアルタイムの情報共有。【仕事の魅力】・早期キャリアアップ:急成長中の企業であるため、若手のうちから裁量を持って現場を任されます。30代での部長クラスや取締役への昇格など、上場企業でのキャリアパスが開かれています。・強固なチームワーク:20代から50代まで幅広い世代が在籍するチーム制を採用。メンター制度を導入しており、先輩社員がマンツーマンで指導するため、未経験の方でも安心して現場業務を習得できます。・圧倒的な効率化:独自の現場管理アプリを導入し、書類作成や連絡業務を大幅に効率化。残業を抑え、完全週休2日制を実現しているため、ワーク・ライフ・バランスを維持しながら長期的に働けます。・成長環境の提供:定期的な業者会や安全大会を通じ、協力業者と良好な信頼関係を構築するスキルも磨けます。【施工実績】・累計住宅供給数:20,000棟(業界トップクラスの販売実績を誇ります)
応募資格
必須
なし
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スキル・経験に応じて決定します
勤務地
広島県
勤務時間
08:00~16:30
年収・給与
650万円~1049万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

予定年収637万円から1036万円。月給は基本給249000円から410000円、その他固定手当は76000円から172500円。
待遇・福利厚生
通勤手当は上限月15万円まで支給。借上社宅制度あり。退職金制度があり、勤続4年目以降に支給されます。資格取得費用補助や自己啓発書籍の費用補助があります。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【経営理念】
 全員が常に “本当に豊かな住まいとは何か?” を自らに問いかけ住まいづくりに取り組んでいる企業です。そのバックグラウンドには、経営理念『豊・楽・快ゆ・た・か』創造企業の下、社会的な責任として地域、社会への貢献を果たすという使命があり、事業を通じて理念の実現を目指しています。デザインによる住まいの進化、住みやすい街づくり、高品質・低価格でも資産価値向上といった私たちだから実現できるテーマを全面に出して事業を展開しています。しかし、今は価値観も多様で変化も速い時代、それに合わせた戦略が求められます。住宅販売数や働きがいのある会社として他の追随を許さない実績を重ねてきました。しかし、それで満足するわけにはいきません。理念のために新しいフェーズへ挑戦する必要があります。デザインという思考を武器に、新たなブランド開発、事業創出、海外連携など未来への戦略を打ち出していくことになるでしょう。しかし、いかに事業規模や利益が大きくなっても私たちに関わるすべての方々を「豊・楽・快ゆ・た・か」にするという姿勢は決して変わることはありません。いつも個性を大切に進みたい。そう思っています。

【会社の魅力】
 市場上場以来、業績は右肩上がり現在目指している販売棟数日本No1に向け、今のところ達成ペースです。あと10年で販売棟数No1が見えています。そんな伸びに伸びている企業ですから、拡大ペースに比べて幹部候補の社員が足りていません。30代で部長クラスはもちろん、取締役も十分目指せます。上場企業の幹部になれるチャンスのある企業はそう多くはないはず。

【会社の強み】
[チームワーク]
 建設部門は年齢が20代から50代まで幅広く在籍しており、平均5~6名のチームで構成されています。未経験でも活躍できるような教育体制やフォロー体制、現場の担当配置等が整備されています。分譲住宅の施工...
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株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:80名

人紹部門:30名
事業内容
■ジョブリー建設
建設専門の人材サービスとして業界トップクラスの実績を誇り、施工管理技士・建築士等の有資格者登録数も業界随一。
「求職者と企業双方の魅力を最大限伝え、建設業界をカッコよくする」を使命に、専任担当者が最適なマッチングを実現し、業界の活性化に貢献します。

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■サクレキ
スマホから履歴書・職務経歴書を無料作成できるWebツールの運用

■ウェブメディア事業
転職領域を中心に複数メディアを運営。
"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供。

■新規事業開発
今の事業領域にとらわれず、新規事業を展開予定。
新たなアイデアやイノベーションを追求し、積極的に投資をして事業成長を目指す。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階
ホームページ
https://jobree.co.jp/
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