募集要項
- 仕事内容
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建築設計業務をお任せします【仕事内容】戸建木造住宅（建売住宅・注文住宅）の意匠設計およびプランニング業務をお任せします。同社は、グループ全体で圧倒的な成長率を誇る安定基盤を持ち、業界を先駆ける建築DXによる業務効率化を推進しています。設計士が直接顧客と対面し、ヒアリングから提案までを一貫して担当できるため、設計者としての創造性を存分に発揮できる環境です。実施設計以降の業務は分業化されており、本来の業務である「デザイン・設計」に集中できる体制が整っています。【具体的な仕事内容】・顧客への初回ヒアリングおよびプラン提案 └顧客のニーズを汲み取り、予算やライフスタイルに合わせた理想の住まいを形にします。・基本設計および意匠設計 └木造住宅における間取り作成、外観・内観の意匠決定。・各種調整業務 └社内外の関連部署や分業スタッフとの連携によるプロジェクト進行。・顧客折衝 └初回接触から設計士が責任を持って対応し、プロフェッショナルとして住まいづくりをリードします。【仕事の魅力】・意匠設計への専念：実施設計以降は外注や社内分業で進めるため、企画やデザインといった設計士本来の業務に注力できます。・ダイレクトな提案力：初回から設計士が顧客と向き合うため、自らの提案がダイレクトに反映され、高い顧客満足度とやりがいを実感できます。・良好なワークライフバランス：DXによる効率化により、20時以降の残業や休日出勤はほぼありません。安定した環境で長くキャリアを築けます。・成長を支える組織風土：若手からベテランまでフラットに意見交換できる風通しの良い職場です。技術力の高い仲間と切磋琢磨し、自身のスキルアップや後進育成にも挑戦できます。
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 福岡県
- 勤務時間
- 09:30～18:30
- 年収・給与
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450万円～649万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・残業手当：あり
・賞与：年2回
・昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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・結婚手当：2万円（世帯主に限る）
・赴任手当
・出張手当
・管理職手当
・車両手当：2万円/月
（個人所有車を業務車両として使用する場合）
・駐車場手当：上限2万円/月
・携帯電話支給
・永年勤続褒賞（10年、20年）
・福利厚生費（4万円/年）
・スポーツクラブ会費補助
・サークル活動支援費
・自宅建築社割制度：あり
・ジョブリターン制度：あり
・確定拠出年金制度：あり
・退職金上乗せ制度：あり
