施工管理(建築)
【神奈川】経験者優遇!最短入社数ヶ月で昇進・昇給!施工管理|年2回賞与&資格手当◎
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掲載期間:26/06/11~26/06/30求人No:EIVGM-20260609-9354
NEW施工管理(建築)

【神奈川】経験者優遇!最短入社数ヶ月で昇進・昇給!施工管理|年2回賞与&資格手当◎

土日祝休み
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募集要項

仕事内容
建築施工管理業務をお任せします
【仕事内容】マンションやビル等の改修・リニューアル工事における、積算から現場管理、工程管理、安全・品質管理まで、プロジェクト全体の舵取りをお任せします。建物の寿命を延ばし、快適な住環境や施設空間を維持するための、付加価値の高い施工管理業務です。【具体的な仕事内容】・物件の定期巡回:建物の経年劣化状況を把握し、早期のメンテナンスや改善策を検討します。・設備全般の点検・チェック:電気、給排水、空調など建物全体の設備が正常に稼働しているかを確認し、最適な維持管理プランを策定します。・積算・見積り作成:改修・リニューアル工事に必要な資材や工数を算出し、精度の高い見積書を作成します。・大規模工事の提案:長期修繕計画に基づき、オーナー様へ最適な大規模修繕工事を提案します。・改修・リフォーム提案:共有部のエントランス改修や、照明のLED化、内装リフォームなど、建物の資産価値向上に寄与する提案を行います。・現場管理:着工から竣工まで、安全管理・品質管理・工程管理・コスト管理を一貫して担当し、円滑なプロジェクト進行を指揮します。【仕事の魅力】・安定した経営基盤と強固な財務体質のもと、長期的に安心してキャリアを築ける環境です。・グループの持つ膨大な管理実績とノウハウを共有し、専門性を高めながら建物管理のエキスパートへ成長できます。・人事評価制度が整っており、年齢や勤続年数に関わらず、実力とやる気次第で早期のキャリアアップや昇給が可能です。・「人」を大切にする社風があり、定期的な面談でキャリア相談や業務上の悩みもフォローする体制が整っています。【施工実績】・マンション、ビル、商業施設、公共施設、医療福祉施設、工場など
応募資格
必須
なし
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スキル・経験に応じて決定します
勤務地
神奈川県
勤務時間
08:00~17:30
年収・給与
400万円~699万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・賞与:年2回
・昇給:年3回

【資格手当】
・1級建築施工管理技士:2万円
・2級建築施工管理技士・1万円
待遇・福利厚生
・社用携帯貸与
・表彰式、忘年会、保養施設あり
・結婚祝い金、出産祝い金あり
・従業員特別価格制度あり
・コンベンションパーティーあり
・配属先でOJT(現場同行)+座学研修あり
・顧客満足度アンケートによる表彰制度あり
・チームリクルーティング制度あり

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【会社の特徴】
 当社の前身は建物の管理部門としてスタートしました。建物オーナー様、協力会社様と深いお付き合いをしており、そこで得られた知識・経験をノウハウとして集約しています。創業以来40年を超えて無借金経営を続け、確実に実績を積み上げてきました。現在では、関西を基盤に、関東・九州へ20ヶ所以上の支店を開設し、さらなる成長のために意欲的な事業展開を進めています。グループ全体で、社員数1000名以上、売上高650億円を超える規模にまで拡大。安定した基盤を築いています。

【会社の強み】
[圧倒的なブランド力と安定感]
 不動産活用のアドバイザーとして、グループ全体の売上は年間1,300億円。当社はその一員として、主にグループが施工したマンションやビル、病院や施設などの建物の維持管理を手掛けています。加えて、蓄積した管理ノウハウを活かしグループ以外の建物管理も手掛け、管理物件数も約4,500棟超となっています。

[成長会社・無借金経営・優れた財務体質]
 20期連続増収、無借金経営。強固な財務体質を維持しています。

【キャリアプラン】
[人事評価制度]
 半年に1回、責任者と1対1で、業務や資格目標などを設定して、達成内容や問題点など明確化し、今後の業務改善や将来の目標設定を行います。評価されるだけでなく、今後の成長に向けての計画設計を一緒に行います。評価は責任者一人だけでなく、部門長やマネジメントも含めて、一人一人の評価を時間をかけて行います。

[個人面談]
 随時、各部署ごとに責任者と1対1や人事面談を実施しています。今後の目標設定やキャリア計画から業務やマインド面、些細な悩みも相談でき、前向きな気持ちで仕事ができるよう不安を解消しています。

[キャリアパス]
 3年~10年以上かかる昇級も、当社ではやる気・実力次第で確実にステップアップします。年齢・勤続年...
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株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:80名

人紹部門:30名
事業内容
■ジョブリー建設
建設専門の人材サービスとして業界トップクラスの実績を誇り、施工管理技士・建築士等の有資格者登録数も業界随一。
「求職者と企業双方の魅力を最大限伝え、建設業界をカッコよくする」を使命に、専任担当者が最適なマッチングを実現し、業界の活性化に貢献します。

■施工管理求人.com
施工管理技士に特化した業界最大級の求人サイト。
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■サクレキ
スマホから履歴書・職務経歴書を無料作成できるWebツールの運用

■ウェブメディア事業
転職領域を中心に複数メディアを運営。
"転職市場に情報の透明化を"というビジョンのもと、さまざまなコンテンツを提供。

■新規事業開発
今の事業領域にとらわれず、新規事業を展開予定。
新たなアイデアやイノベーションを追求し、積極的に投資をして事業成長を目指す。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階
ホームページ
https://jobree.co.jp/
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