募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】デザイン性・機能性・耐久性に優れた輸入住宅および大規模木造建築物の施工管理をお任せします。創業以来培ってきた確かな木造技術を基盤に、高気密・高断熱住宅や商業施設など、多様な案件の品質・安全・工程を管理し、理想の住環境・空間づくりを指揮するポジションです。最新の木造技術に触れながら、長く愛される建築物づくりに貢献いただけます。【具体的な仕事内容】・現場の進捗・工程管理：工期を守り、協力会社との連携を円滑に進めるための全体スケジュール調整・施工品質管理：設計図・仕様書に基づいた施工状況のチェックと、高い品質基準の維持・部資材の発注・原価管理：予算内での効率的な施工に向けた資材手配およびコストコントロール・安全・環境管理：現場の安全対策や作業環境の整備、協力業者への安全指導・関係者との調整：施主様、設計士、協力会社職人との密なコミュニケーションによる円滑なプロジェクト推進【仕事の魅力】・業界トップクラスの実績：輸入住宅のパイオニアとして高い評価を得ている環境で、最先端の施工技術を習得できます。・圧倒的な高耐久性・高性能な家づくり：地震に強い構造や、独自の断熱性能を誇る住宅に携わることで、建築物としての社会的価値の高さに触れられます。・大規模木造建築への挑戦：住宅のみならず、商業施設や医療施設など、多様な木造建築を手がけることで、設計・施工管理の幅広いスキルを身につけられます。・安定した労働環境：ワークライフバランスを重視した組織体制であり、落ち着いて長期的なキャリアを築くことができます。【施工実績】・戸建住宅（輸入住宅）・商業店舗・飲食店・クリニック・保育施設等
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 福岡県
- 勤務時間
- 09:00～17:00
- 年収・給与
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400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
【その他】
・昇給：年1回
・賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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・独身寮（自社所有物件）※社内規定により条件あり
・70歳までの嘱託雇用制度あり
・育休取得実績：有（育休後復帰率100%）
・OJT（社内教育・現場教育）中心
・正社員表彰規程
・慶弔見舞金
・業務手当（2万円）
・役職手当
・就学手当（社内規定により支給条件あり）
・社員旅行
・自社物件の社割
・FCF（福岡市中小企業従業員福祉協会）加入
