募集要項
- 仕事内容
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
マンションの大規模修繕工事をはじめ、ビル・学校・商業施設のリニューアル工事における施工管理業務全般をお任せします。お客様の大切な共有資産である建物の安全確保、資産価値の向上、耐久性改善を目的とし、高品質な施工を実現することがミッションです。
東京・神奈川エリアを中心に、地域に根差した案件を数多く手掛けています。施工管理のスペシャリストとして、計画段階から竣工・引き渡しまで一貫して現場をリードしていただきます。
【具体的な仕事内容】
・安全管理
└現場内での安全対策の実施、作業員への安全指導・環境整備
└従業員の安全を第一とした現場運営の徹底
・品質管理
└設計図書に基づく施工精度のチェック、仕様書との整合確認
└高水準の施工品質を維持するための現場巡回・確認業務
・工程管理
└工事全体のスケジュール立案、進捗管理
└効率的な人員配置や協力会社との円滑な連携調整
・予算管理
└工事原価の把握、コストコントロール、利益管理
・顧客折衝・報告業務
└施主様への定期的な進捗報告、打ち合わせ対応
【仕事の魅力】
・年齢や勤続年数に関わらず、現場での実績を公平に評価する体制です。20代から所長職を任されるチャンスもあり、早期のキャリアアップが可能です。
・働きやすさを追求しており、基本は直行直帰のスタイルです。長期出張は発生せず、横浜近辺で安定して腰を据えて働きたい方に最適な環境です。
・現場終了後には最大1週間程度のまとまった休暇取得が可能であり、ワークライフバランスを整えながら業務に取り組めます。
・年齢制限を設けておらず、健康であれば何歳までも長く活躍し続けられる社風です。
・女性が働きやすい職場環境づくりにも注力しており、男女別更衣室の完備など、従業員の声を積極的に取り入れています。
【施工実績】
［大規模修繕工事］
・UR都市機構等の集合住宅
［リニューアル］
・学校
・商業施設
・店舗ビル
・マンション
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
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550万円～649万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（7月、12月）
※業績により追加支給あり（4月）
・時間外手当：1分単位で支給
【モデル年収】
・入社3年(工事所長)：715万円
・入社7年(工事長)：1077万円
- 待遇・福利厚生
- ・児童手当：6万円/人 ※高校生以下の子どもが3人以上いる場合 ※入社後に転居を伴う異動が発生した場合、引っ越し費用の全額＆家賃の50%を会社が負担 ・保養所(那須）
