募集要項
- 仕事内容
-
全国で約4,000名の大手企業★新築工事案件の再開に伴い、監理技術者としてアパート等の建築工事の工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務をお任せします。
入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールを導入！
中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
▼以下の事業部ミッションの下、対応を進めております。
・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供
・社会に必要とされる競争優位性のある賃貸住宅の実現
・いきいき働く未来人財の創出
＜同社の魅力＞
・キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境です。
・元請企業として技術キャリアを積むことが可能です。
・残業時間は月20時間以下です！
・建築DXの推進、施工体系の適性化により現場管理者の負担軽減（詳しくは面接でお話しします。）
・現場直行直帰可能！
・風通しが良く、下請けとも関係良好な環境です。
・バックオフィス体制にも強化しており、安全や品質管理に集中できる環境となっております。
- 応募資格
-
- 必須
-
【いずれか必須】
■3年以上の施工実務経験(大学・高専・短大の指定学科卒業者)をお持ちの方
■5年以上の施工実務経験(高校の指定学科卒業者)をお持ちの方
■10年以上の施工実務経験(指定学科卒業者以外)をお持ちの方
■一、二級建築施工管理技士どちらかの資格をお持ちの方
■一、二級建築士どちらかの資格をお持ちの方
■普通自動車免許
【歓迎】以下いずれかの資格をお持ちの方
■一級建築施工管理技士補
■新築工事やリフォーム等の建築施工管理経験者歓迎
※【本求人の魅力】については【その他労働条件の備考】欄に記載しております。
- 雇用形態
-
正社員
- 勤務地
-
■船橋市店
■金沢支店
■横浜支店
■大阪支店
＜共通＞
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※私有車通勤可能
※条件を満たせばガソリン代一部支給（駐車場はご自身で確保が必要です：会社負担なし）
※転勤：当面なし
- 勤務時間
-
9：00～18：00（所定労働時間8時間）
休憩：60分
残業：あり
平均残業時間：20時間
- 年収・給与
-
■想定年収
515万円～721万円
月給制
月給 282,000円～415,000円
月給￥282,000～￥415,000 基本給￥282,000～￥415,000を含む/月
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
【諸手当】
・通勤手当（上限150,00円）
・残業手当（残業時間に応じて別途支給）
・資格手当 等
- 待遇・福利厚生
-
社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
社員持ち株会制度
確定拠出年金
退職金制度
寮・社宅※単身者/社員寮の自己負担3万～（等級次第）
各種手当：資格
通勤手当
従業員割引制度
在宅勤務・リモートワーク可・時短制度（一部従業員利用可）
自転車通勤可（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
リターン雇用制度
＜人事・教育制度＞
OJT
中途入社時 E-Learning
若手優秀層選抜 リーダー育成プログラム
管理職昇格トランジションプログラム
経営幹部養成プログラム
マネジメント力強化研修
キャリアデザイン研修プログラム
社内キャリアコンサルタント相談窓口
キャリアアップチャレンジ制度「Leo:Revo」
成績優秀者に対する株式報酬制度
キャリアプランを選択できる複線型人事制度
＜働き方改革・各種受賞歴＞
◆離職率（2024年3月期）：9.0％
- 休日休暇
-
・年間休日：123日（計画有給5日を含めると年間休日：128日）
・完全週休二日制（土・日・祝）
・GW4日/夏期9日/年末年始6日/不定休日2日
・産前産後・育児休暇◆パパ育休取得率：71.4%
・リフレッシュ休暇
・子の看護休暇/介護休暇
・結婚休暇
・忌引き休暇
・配偶者出産休暇
・ボランティア休暇
・年次有給休暇（入社半年経過時点10日、最高付与日数20日）
◆年次有給取得率：80.5%
※代休制度：業務上、土日祝出勤になる場合は代休取得可能
※新築物件に携わる場合は隔週土曜日出社を想定
※現場管理者において週休2日で土曜日交代制となります。
- 選考プロセス
- 面接1～2回（筆記試験なし）