募集要項
- 募集背景
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＼創業70年！歴史ある安定企業で正社員採用！施工管理スタッフの募集です／
同社は愛媛の主要な建物にはほぼ関わっていると言っていいほど、
地元に根付き地域に貢献している総合建築会社です。
企業規模150名超え、2018年には経産省より「地域未来牽引企業」に選定された地域活性化に貢献する将来性のある企業です。
働く社員を大切に、人材育成の社風があります。
【濱﨑組で働くメリット】
★これまでの実績と規模により福利厚生もしっかりしており安心して働けます！
★技術の会社であり、職人さんや施工管理などプロフェッショナルな人材を社内で育成する仕組みがあります。
★店舗やマンション、クリニックなどに多くの実績があり、地元での認知度や信頼度も高い会社なので仕事のしやすさには定評があります。
こんな環境で経験を活かし、次の時代をつくる一員となりませんか？
- 仕事内容
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【施工管理スタッフ】
・お客様は一般顧客、不動産会社、一般企業、医院などです。他のゼネコンさんから請け負って仕事をする場合もあります。
・主な施工実績は工場・倉庫、賃貸マンション、物販建物、クリニック、テナントビルなどです。
【具体的な業務内容】
・設計図面から各業者に見積もり依頼をして、集計する積算業務
・設計図面からCADソフトを使って、実際の施工する図面を描く
・施工図作成
・現場において、品質、安全、工期などを管理しながら施工する施工管理業務
・完成後の建物を点検、改修工事をするアフターサービス業務
------★ここがポイント★-----------
【濱崎組はこんな会社です】
・上司に話しにくいことということはない
・相手の立場に立って相手の気持ちを察しながら話をしているように感じる
・部内がまだ少人数なので意見は言いやすい。伝わりやすい。
・フランクな雰囲気。上司・先輩に相談しやすい。
・上司が意見を聞いてくれたり、根が優しい方なので仕事面での手助けや相談に乗ってもらえる環境である。
【一緒に働く先輩】
建築部の施工管理チームは全部で７名のチームです。
部長を筆頭に２０代からベテランまで幅広い世代が活躍中です。
＼従業員さんのリアルな声／
Q.自社で自慢できることは何ですか？
・物づくりの過程と品質
・定年まで安心して勤められる
・チームワークと社員の気持ちに寄り添った対応をしてくれる
・専門工種の中では最大規模を誇り、多様な施工の対応ができる
・職人を直接雇用しているため、福利厚生等がしっかりしているのと下請け業者を使用しなくても自社で解決できるところ
- 応募資格
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- 必須
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■施工管理の経験をお持ちの方
■普通自動車運転免許（AT限定可）
- 雇用形態
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正社員（雇用期間の定めなし）
※試用期間：3ヶ月
- 勤務地
- 愛媛県松山市中心部
- 勤務時間
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8:30～17:30
休憩60分
※業務の性質上、始業時刻や終業時刻は変動することがあります。
- 年収・給与
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【年収】420万円～630万円
月給：30万円～45万円
※年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します。
【諸手当】
・交通費
・車両手当
・時間外手当
・役職手当
・資格手当
・家族手当
昇給：年1回
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険（健康、厚生年金、雇用、労災）
退職金制度
社用車貸与
社員表彰式（年1回）
互助会
旅行会（新型コロナウィルスなど状況によります）
ハマサキ会（焼肉大会 年1回）
- 休日休暇
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日曜休み ※会社カレンダーによる
夏季休暇
年末年始
有給休暇
年間休日100日
★2026年4月～完全週休2日制（土日休み）に変更します。※会社カレンダーによる
年間休日120日以上
