プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【大規模×新規事業】会社のコアを担う新規事業PM/PL
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掲載期間:26/06/06~26/06/19求人No:CR-19500
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【大規模×新規事業】会社のコアを担う新規事業PM/PL

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募集要項

募集背景
部門・体制強化の為
仕事内容
【具体的には】
社会インフラ・大手小売企業・金融機関などを中心としたナショナルクライアント・当社のビジネス部門とともに新規事業における大規模システム開発プロジェクトや、既存サービス群を連携させてクライアントに新しい価値を提供するシステムの開発プロジェクトを担当していただきます。
一般的なSIerとは異なり、構築するシステムは当社事業の位置づけとなります。事業の成長とともにシステムが変化していくことを見据えたシステム開発が必要となります。
クライアントのニーズを当社ビジネス部門とともに深く理解したうえで、当社としてのプロダクトのあるべき姿・適切なシステム開発プロセスをデザインしながら社内外のステークホルダーと調整し、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを推進していただきます。

【業務例】
・ プロジェクトの品質・要員・予算管理、リスクマネジメント
・ ユーザーや外部パートナー、グループ会社、関連部?等の社内外を含むステークホルダーとの交渉・調整
・ プロジェクト計画の策定及び進捗管理や変更管理
・ システム開発における要件定義~移行・展開までの一連のプロセス推進
・ 仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー
・ システム保守・運用業務効率化のための改善提案
応募資格
必須
・ 金融・決済システム開発におけるプロジェクトマネジメント経験(プロジェクトリードも可)
・ オープン系開発、Webシステム開発における要件定義~テストまでの一連の実務経験
・ クライアント、およびベンダーとの折衝業務経験
・ インフキュリオンのビジョンやバリューに共感していただける方
歓迎
・ クレジットカード国際ブランドネットワーク(VISA/MasterCard/AMEX/JCB等のいずれか)との直接的な接続や国内ネットワークCAFIS/CARDNET、CDS/JTRANSに関わる開発経験
・ 数億円規模の大規模プロジェクトに携わった経験
・ PMPやプロジェクトマネージャ試験(IPA)等のプロジェクトマネジメントに関する資格保有者
・ エンジニアとして要件定義、設計、開発、リリースまで開発携わった経験
雇用形態
正社員
ポジション・役割
部長
勤務地
東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル7F (受動喫煙対策:敷地内全面禁煙)
勤務時間
9:30~18:30(休憩時間60分)
・ 上記時間帯を基本とし、従業員の決定に委ねる
・ 所定時間を超える労働あり
・ フレックスタイム制はコアタイムなし
年収・給与
想定年収:1,200・1,400万円
・ 管理監督者(スペシャリスト枠)
・ 基本給800,000円(深夜割増36,859円含む)~ 934,000 円(深夜割増42,788円含む)
待遇・福利厚生
・各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
・リモートワーク支援制度(モニター等の備品購入補助)
・書籍購入制度(毎月上限1万円)
・交通費実費支給
・健康診断
・従業員持株会
・オンボーディング/社内研修
・サークル活動支援制度
・全社交流イベント
・福利厚生サービス(ベネフィットステーション)
・Udemy Businessによるオンライン講座受講支援※
・資格取得/維持支援制度 ※
・セミナー参加費補助 ※
・引越し費用補助 ※
※対象者規定あり
休日休暇
・ 土曜日/日曜日/祝日
・ 年次有給休暇(入社初日から当社規定により付与)
・ リフレッシュ休暇(当社規定により5日付与)
・ 年末年始休暇(5日)
・ 病気休暇(3日)
・ その他(慶弔休暇・特別休暇 ・育児/介護休暇 等)
選考プロセス
書類選考→面接(複数回)→内定 ※選考内容は変更になる可能性がございます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
同社は『決済×テクノロジーを軸に社会に新しい価値を生み出す事業開発カンパニー』として、
Fintech協会代表理事/キャッシュレス推進協議会理事を務める代表を中心に、
業界発展と事業機会創出に取り組んでいます。
設立
2006年5月
資本金
100,000,000円
従業員数
272名(2023年4月現在)
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ルーセントドアーズ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306850紹介事業許可年:2014年12月
設立
2014年9月
資本金
900万円
代表者名
黒田 真行
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:8名
事業内容
・人工知能を活用した「職歴打診型」転職支援サービスの運営
・人材紹介事業 (厚生労働大臣許可番号 13-ユ-306850)
・自分の強みを把握するストレングスファインダー「Can will」の運営
・BtoB、BtoC事業会社向け :新規事業開発コンサルティング
・人材サービス会社向けコンサルティング:事業戦略立案サポート、サービス開発サポート
・就職・転職活動支援のための記事執筆、講演
・採用コンサルティング
・離職抑止のためのツール提供、コンサルティング、ほか
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306850
紹介事業許可年
2014年12月
紹介事業事業所
東京
登録場所
ルーセントドアーズ株式会社
〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-5-5 ニュー虎ノ門ビル4階
ホームページ
http://lucentdoors.co.jp/
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