募集要項
- 募集背景
- 案件増加により増員のため
- 仕事内容
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当社は、土地オーナー様に向けた有効活用提案から建物の設計・施工、建物オーナー様に向けた賃貸管理、賃貸仲介、リフォーム・リノベーション、さらには不動産売買仲介まで、幅広いビジネス領域をカバーしています。今回は、現場の最前線で活躍する「現場所長クラス」を束ね、部門全体の施工品質、工程、収益の最適化を図る統括ポジションです。 現在拡大中の施工部門における組織作りと、若手・中堅の育成、難易度の高い案件のフロント対応を期待します。
主な業務
■部門全体のマネジメントおよび施工品質の管理
■RCマンション施工現場（現場所長）の進捗・品質・安全の巡回指導
■工事原価の承認、コストダウン施策の立案と実施
■施工管理者の配置計画、採用支援、評価および育成指導
■協力会社（ナミキ協力会）との折衝、新規開拓、関係強化
■重大なトラブルや近隣対応等の最終判断・バックアップ
【案件について】
■高収益マンションや高齢者住宅、自社開発の木造賃貸アパートを手掛けています。
※RC造6割・木造：3割・S造1割
■これまでRC造の物件は500棟以上、アパート1,000棟以上を手掛け、入居率も99％以上を誇り、地域に密着することによるお客様との関係構築、地域の発展を重要視する事でリピーター率も高くご自身の施工次第では指名を頂いて携わることができます！
現場は東京23区を中心に、埼玉県南部、神奈川県北部、千葉県西部など。
施工管理担当は30名以上在籍。
【備考】
■デベロッパーからの受注が多くなり第２期創業期としてベンチャー性強く成長中です。
■職場の働き方改革として早めの退勤を推奨し、ワークライフバランスを大切にする会社ですので安心して働けます。
- 応募資格
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- 必須
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RC造マンションの施工管理実務経験（目安15年以上）
一級建築施工管理技士 または 一級建築士 の資格
複数現場の管理、または施工管理チームのマネジメント経験
普通自動車第一種運転免許
- 歓迎
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組織のリーダーとして、施工品質の標準化や仕組み化に携わった経験
積算、設計、営業部門との連携を円滑に行える高いコミュニケーション能力
- 雇用形態
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正社員
試用期間4ヶ月
- 勤務地
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東京都板橋区成増 3-3-16
東武東上線「成増」駅徒歩2分
- 勤務時間
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08:00～17:00
実働8時間 休憩60分
- 年収・給与
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年収 800万円～1100万円（賞与を含む）
月給 55万円～85万円
年齢、経験を考慮の上決定します。
管理職採用になるため残業手当なし。
昇給 年1回
賞与 年2回
- 待遇・福利厚生
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【社会保障完備】
厚生年金・健康保険・雇用保険・労災
【手当】
交通費全額支給
資格手当
1級建築士：100,000円/月、一級施工管理技士：50,000円/月
2級建築士：20,000円/月 二級施工管理技士：15,000円/月
※複数資格を取得している場合は、社内規定により支給額決定
家族・扶養手当
配偶者 17,000円、子1人目 5,000円、子2人目 3,000円、子3人目 1,000円
役職手当
【その他】
研修旅行、各種優待チケット、クラブ活動、ハイライフ板橋(外部福利厚生サービス)法人会員
- 休日休暇
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週休2日制（土、日）祝日、GW、夏季、年末年始、有給、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇
※会社カレンダーによる
年間休日120日
- 選考プロセス
- 書類選考⇒Web適性検査＋面接1回⇒オファー面談
