募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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施工現場のDX化も促進★プライム市場上場★福利厚生◎キャリアの幅も広がる環境！【職務概要】
同社開発の投資用アパート（主に木造・軽量鉄骨造）の新築工事における施工管理全般を担当します。
【職務詳細】
■具体的な業務について
・施工計画の策定、工程管理
・現場マネジメント
・投資家（オーナー）への引き渡しに向けた完了検査の立ち会い
・若手スタッフの育成、現場のDX化推進
■おすすめポイント
・福利厚生充実！
・ワークライフバランス◎
→オンオフを切り替えながら前向きに働いていくことが可能です！
＼全社で残業削減に向けて取り組み中／
定時までに業務を終了できるよう、メリハリをもって働ける環境です★
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車運転免許（AT可）
・住宅（戸建・アパート等）の施工管理実務経験2年以上
（リフォームや新築戸建の経験から、より規模の大きなアパート建築へ挑戦したい方も歓迎します。）
【尚可】
・RC造あるいは鉄骨造のご経験
・ゼネコンでの就業経験
・1級、2級建築施工管理技士の有資格者
・1級、2級建築士の有資格者
・集合住宅（アパート・マンション）の現場管理経験者
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・社内外にて円滑なコミュニケーションを取れる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6か月)
- 勤務地
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〒330-0843 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-89-1 タカラビル4F A号室
JR各線「大宮」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分（所定労働時間：8時間）
- 年収・給与
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年収:500万～900万程度
年俸制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月※会社業績による）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給／各種社会保険完備／社用携帯貸与（スマホ）／資格取得支援／財形貯蓄制度／時短勤務制度／時差勤務制度／産休育休制度（実績多数）／社員持株制度／社員表彰制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制 ※基本土日、慶弔休暇、GW休暇、夏季休暇、介護休暇、生理休暇、ハネムーン休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接2回→内定
※状況により変更になる場合あり
