募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】自社ブランドマンションを中心に、ホテル・介護施設などの
不動産総合デベロッパーグループで自社ブランドマンション中心の建築施工管理を担い複数名現場体制とIT活用による働き方改革環境のもと年休124日・残業20Hで活躍な企業です。
建設を手掛ける当社で、建築施工管理をお任せします
【具体的な業務】
・工程、安全、品質、予算管理
・施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議 等
【業務の特徴】
・余裕を持ったチーム体制
開発から施工まで自社グループ完結：利益率が高い
現場に3～4名ほどの社員配置：休みも取得しやすい
転勤無・案件が都心部（大阪）集中：長期出張無
・残業20ｈ程：勤怠管理の徹底／繁忙期でも45ｈ以下
・年休124日（完全週休二日制／土日祝）
・有給平均11日（工事部平均9.7日！）
【育成体制】
・5年後に現場責任者へ未経験からの育成ロードマップ有
・資格取得手当：合格→学費・受験料を全額会社負担
・報奨金：別途、例．1級建築士／100万支給
【長期活躍できる環境】
・定年：68歳
・退職一時金制度あり
※50代の中途入社メンバーも複数有
過去1000万円を超えるオファー実例有
【充実した福利厚生】
・人間ドック：毎年本人と配偶者分の予約が可能
・インフルエンザ予防接種：同居している家族全員分
・家族手当充実：お子様1人当たり1万円／月 など
・出産お祝い金：1人目30万／2人目50万／3人目200万！
・長堀橋駅直結！自社の本社ビル勤務
・無料のトレーニングジム
・栄養満点で低価格の社員食堂も完備
- 応募資格
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- 必須
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【スキル】
・RC造・S造における建築施工管理経験5年程度
・マネジメント経験
【資格】
・1級建築施工管理技士または1級建築士
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヵ月
補足：条件に変更はありません。
- ポジション・役割
- 建築施工管理職
- 勤務地
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大阪市中央区（大阪本社）
転勤：原則なし
- 勤務時間
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8：00～17：30 休憩：90分
工事部の平均残業：20ｈ以下
- 年収・給与
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想定年収：750～1500万
月給：35万～55万円
賞与：年2回 別途、業績により決算賞与支給実績有
昇給：年1回
超過分別途支給
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
諸手当（通勤,家族,住宅）
家族手当（扶養1.5万、子供1人1万、2眼以降2万絵）
時間外手当 所得補償保険
資格取得助成金制度（学費助成金、受験料返還、報奨金）
表彰制度 甲子園年間シート 社員旅行
確定拠出年金制度（日本版401Ｋ）人間ドック 他
- 休日休暇
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年間休日数：124日
完全週休2日制（土日祝）
夏季休暇・年末年始・創立記念日休暇 ・有休・慶弔休暇
誕生日休暇(本人・配偶者ともに)
アニバーサリー休暇(結婚記念日など) ファミリー休暇
- 選考プロセス
- 面接回数：2回
