募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための募集
- 仕事内容
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社が分譲する新築マンションに関する、設計監理業務、品質 工程管理業務を担当いただきます。また、5~10人程度のメンバーマネジメントも担っていただきます。<職務概要>
同社が分譲する新築マンションに関する、設計監理業務、品質 工程管理業務を担当いただきます。
日本全国で開発する不動産開発事業の建築担当として、デザイン プラン決定から工事完了 引渡しまでトータルにマネジメントをしていただきます。
<具体的な職務内容>
●設計監理業務
●設計事務所、建設会社の選定
●商品企画、デザイン監修業務
●品質管理、工程管理、コスト管理業務
●アフターサービス等顧客対応業務
地域特性や顧客のニーズを考えた上で創造的なアイディアを盛り込み、その土地のもつ可能性を最大限に引き出すのが建築監理の仕事です。
物件のコンセプト設定からデザイン監修 現場管理など、ほとんどの段階でプロジェクトに関わり、「お客様の生活」という舞台を整える役割を担います。
また、上記に加え、5~10人程度のメンバーマネジメントも担っていただきます。
現マネージャーとともにチーム連携を図り、より良いモノづくりができる環境を整えてもらいます。
<働き方例>
週2日出社、週1日在宅、週2日外出 出張
※出張の際に直行直帰 リモートワーク活用可能
残業時間:月平均20~30時間、繁忙時期(1~3月):35~45時間程度
<雇用先について>
フージャースホールディングスへ入社後、フージャースコーポレーションへ出向いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■メンバーマネジメント経験があり、かつ新築分譲マンションにおいて以下いずれかを満たす方
デベロッパーでの建築設計業務の経験をお持ちの方(5年以上)
設計事務所での分譲マンション設計の経験をお持ちの方(5年以上)
【歓迎】
■一級建築士をお持ちの方
- 歓迎
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■メンバーマネジメント経験
■新築分譲マンションにおいて、以下いずれかのご経験がある方
デベロッパーでの建築設計業務(5年以上)
設計事務所での分譲マンション設計(5年以上)
- フィットする人物像
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真面目で責任感のある方
社内、社外問わず円滑なコミュニケーションを取ることができる方
管理職も見据えた長期就労が可能な方
礼儀正しく、丁寧な対応のできる方
誠実な対応ができる方
協調性を持って業務に取り組める方
相手を尊重できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9:00~18:00(休憩60分)残業時間:月平均20-30時間程度(繁忙時期:35-45時間程度)
- 年収・給与
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【想定年収】640万円～900万円（例：35歳～45歳）
【想定月収】443,220～600,000円（例：35歳～45歳）
※上記金額はあくまでも目安であり、経験・年齢・能力などを考慮のうえ、同社規定により決定します。記載年収を上回った提示実績もございます。
■賃金内訳
基本給：310,459～550,000円/月
その他固定手当：5万円/月
固定残業手当：82,761～103,451/月（30時間分/月）
※非管理職の場合は30時間分の固定残業代支給、超過時間分は別途支給
※管理職の場合は残業手当無し
- 待遇・福利厚生
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■賞与：有り（年2回・6月、12月支給）
■昇給：有り（年1回）
<各手当 制度補足>
通勤手当:全額支給(上限有:~5.5万/月)
社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
退職金制度:企業型確定拠出年金制度あり
<その他福利厚生>
報奨金制度 社員持株制度(正社員のみ) 婦人科健診補助(社保加入者のみ)
保養所制度 各種クラブ活動 管理職向けマネジメント研修
新任マネージャー向けリーダーシップ研修
資格取得支援制度 Udemy Business(希望者のみ/費用の一部自己負担あり)
表彰制度 など
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度 資格補助補足>
OJTが中心です。
<その他補足>
受動喫煙対策:敷地内に喫煙室あり
- 休日休暇
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【年間休日120日以上】
完全週休2日制(土 日 祝)
年末年始休暇、有給休暇、
※年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
育児休暇、産前産後休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→適性検査→2次面接 最終面接→内定(選考面接は場合により2~3回程度実施予定)
