テクニカルサポート
データ移行オペレーション・サポート ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/26~26/06/08求人No:WORKP-408540236
NEWテクニカルサポート

データ移行オペレーション・サポート ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社SCOグループ
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
歯科業界シェアトップクラスの医療SaaS/急成長組織/フレックスタイム制あり
【職務概要】
歯科医院向け経営ソリューションサービスの導入において、データ移行の完遂とプロセスの効率化・自動化をミッションとして担当します。

【職務詳細】
■テクニカルサポート・実作業(データの解読と成形)
・遠隔操作ツールを用い、医院のPC内にあるレセコンから予約、患者データを抽出します。
・Excelや正規表現を駆使し「姓名の分離」「文字化けの修正」「複数ソースデータのマッピング」など、システムが受理可能な形式へデータを最適化します。
・同期エラー発生時にログを解析し、セキュリティ設定やパスの問題を特定して、自ら解決策を導き出し開発部門へフィードバックを行います。
■顧客フロント・要件定義業務
・医院側のシステム運用状況を確認し、どのデータをどのように移行するか、技術的視点から最適な要件を定義します。
・ITに詳しくない顧客に対し、専門用語を使わずに状況を説明し、円滑な導入をリードします。
■資産化・効率化(ナレッジの言語化)
・各メーカー別の抽出手順やトラブル解決策をマニュアル化・動画化し、組織の資産に変えます。
・繰り返し発生する成形作業に対し、自動化ツールの導入やフロー改善を提案・実行します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・社会人経験2年以上
・ITリテラシー(OS/ネットワーク):Cドライブの構造、パス設定、セキュリティソフトの影響範囲などが理解できること
・高度なExcel/データ操作能力:CSVの扱い、VLOOKUP、正規表現によるデータチェックに習熟していること
・トラブルシューティング能力:エラーログから仮説を立て、解決策を導き出すことにやりがいを感じられること
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー18F/東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE
JR各線「東京」駅直通/各線「神保町」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
所定労働時間:7時間30分
※フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額333333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:決算インセンティブあり(6月、12月)
昇給:年1回(6月)
待遇・福利厚生
退職金制度/育休取得実績:有(育休後復帰率100%)/教育制度・資格補助:OJT/出産・育児支援制度(全従業員利用可)/資格取得支援制度(全従業員利用可)/健康促進支援(月額1万円補助)/学習促進支援(月額1万円補助)歯科検診・定期メンテナンス全額負担
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日128日】完全週休2日制(土・日・祝)、祝日、夏季、年末年始、有給
選考プロセス
書類選考→1次面接(人事/オンライン)→2次面接(現場or役員/オンライン)→最終面接(代表or執行役員/対面)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社SCOグループ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
メディカルテック事業/データインサイト事業/ペイメント事業/医療機器リース事業

【会社の特徴】
同社が提供するサービスは、「予防診療」の普及を推進し、この国で暮らす全ての人々の健康増進に貢献することを目指しています。全国の歯科医院さまへの決済サービスの導入支援を軸に、オペレーション業務の改善、医療機器の調達支援にわたるまで様々なソリューションを提供しています。

国民の健康寿命を伸ばしたいという想いから【テクノロジーで「105年活きる」を創造する】というビジョンを掲げており、国民の歯科に対する行動変容、歯科医院へ足しげく通う世界観を創るべく、まずは歯科医院をDXして患者体験を上げることを目指しています。

将来的には健康管理や歯科医院に関するアプリなどのtoCビジネスへの展開を視野に入れております。またtoC側の関心が高いスポーツビジネスに参画し、そこから国民の意識を変えていく構想も持っています。スポーツクラブとの連携のうえ、全国の地域にコラボした歯科医院を開業していく予定です。
設立
2013年3月22日
資本金
26百万円
従業員数
100名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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