募集要項
- 仕事内容
-
運用保守部隊であるIFマネージメント部において、仮想基盤を中心とするテクニカルサポート対応を行って頂きます。
今までの知識を生かし、仮想基盤システム中心とした我々が運用・保守している複数案件に携わりスキルアップを一緒にしていきませんか。
【配属後フォロー】
入社後、数ヶ月単位で継続的に実施していきます。所属部門の上長に限らず、管理部門の選任窓口とも面談を行っていきます。
キャリアプランの再確認をはじめ、入社後に感じた疑問点や不安点の解消等、
会社への理解を深め、富士ソフトライフをより充実させる機会としてご活用下さい。
- 応募資格
-
- 必須
-
・問い合わせ対応、障害切り分け対応（分析・調査の経験をお持ちの方）
・インフラ基盤全般の知識（サーバ、NW、ADなど）
- 歓迎
-
・VM関連資格（DCV、DTM、CMA、VCP、VCAPなど）
・ITILファウンデーション
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区東新橋
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 年収・給与
- 450万円～741万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
-
プラチナくるみん(子育てサポート企業)、テレワーク先駆者百選認定、
健康経営優良法人認定制度（大規模法人部門）認定
自社健康保険組合、社員持株会、時間短縮勤務、貸付金、保養所、BYOD導入、在宅勤務・サテライトオフィス、健康相談、自社健保、
ベネフィット・ステーション、企業年金基金(確定給付企業年金)、選択制確定拠出年金(給与原資)、住宅ローン(低金利)、同好会(野球・バスケ・サッカー)
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制(土曜日・日曜日) ※シフト制の場合は異なる可能性あり、長期休暇、育児・介護休業
- 選考プロセス
-
書類選考 → 1次面接 → 最終面接 → 内定
※面接は1回で終了する場合もあります。その場合は事前に最終面接と案内をさせて頂きます。
※上記フローは変更となる可能性がございます。（オンライン面接も可能です。）
