募集要項
- 募集背景
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当社はBtoC・BtoB両方の物流を手掛け、特にTV通販やEC通販、通信業界のCATV端末物流に強みを持つ総合商社系物流企業です。
企画力と現場運営力を活かし、お客様のサプライチェーンを支える重要な役割を担っていただきます。
- 仕事内容
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物流センターの現場管理・スタッフ指導■業務内容
顧客対応や現場改善の提案
予算・収支管理、労務管理
物流センターの現場管理・スタッフ指導
顧客対応や現場改善の提案
予算・収支管理、労務管理
■当社の魅力
(1)安心の住友商事グループ
当社は住友商事グループならではの充実した福利厚生が魅力です。
ワークライフバランス推奨企業だから、仕事・プライベート共に充実した生活が送れます。
中途入社の方が社員の半数いらっしゃいますので、受け入れ体制も整っております。
研修制度についても、住友商事、住商グループ、社内研修など豊富にそろえており、自身のキャリアビジョンに沿って、幅広くスキルアップ頂くことができ、成長を日々実感頂けます。
(2)充実した研修制度
ご自身のキャリアプランをしっかり持ち、必要なスキルを身につけて頂きます。
また、募集している部署で一定のご経験を積んで頂いた後は、社内のJOBローテーションにて、センター内の多様な業務にもご挑戦頂くこともできます。
担当する客先によって、新しい経験を積んで頂くことはもちろん、新規営業や、新しいビジネスを生み出す部署もございます。
また、国内物流以外にも事業展開していますので、挑戦できる幅は広くございます。
(3)キャリア入社の方も多く活躍しており、職場に馴染んで頂けるよう、サポート体制も整えています。
(4)現場と営業も一体となって対応しているので、お客様に近いところで業務に取り組むことができます。
■ここがポイント
・500名規模のスタッフをまとめる大規模センター勤務
・綺麗なリノベーション済み施設で快適な環境
・有給取得率77％、育休取得率も高く働きやすい職場
・将来は現場責任者やマネージャーへのキャリアパスも充実
ぜひ私たちと一緒に、物流の最前線で活躍しませんか？ご応募お待ちしています！
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
下記いずれかのご経験のある方を募集致します。
・物流倉庫での現場管理経験
・流通や飲食・宿泊業でパート・アルバイトのマネジメント経験
■学歴
大学院・大学・短期大学・専修・各種学校・高等専門学校・高等学校
- 歓迎
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下記いずれかのご経験のある方
・収支管理
・資料作成
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30代くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員（期間の定め：無）
試用期間：有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
- ポジション・役割
- 物流センターマネジメント
- 勤務地
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茜浜センター：千葉県習志野市茜浜
アクセス方法：
JR京葉線「新習志野」駅より 車10分
JR新習志野駅、JR津田沼駅、形成津田沼駅より送迎バスあり
東関東自動車道 湾岸習志野ICより6km
京葉道路 花輪ICより 4km
喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
転勤：当面無し
通勤手当：会社規定に基づき支給
- 勤務時間
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所定労働時間：07時間15分（休憩60分）
勤務形態：スーパーフレックス制度
週休2日制（平日・土日祝より取得）
※担当業務により、勤務時間や休日は調整いただく場合があります。
平均所定外労働時間：30h程度/月
時間外手当：残業時間に応じて支給（管理職として採用の場合は無し）
- 年収・給与
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月額基本給：247,100円～309,700円
想定年収：531万円～641万円
※上記年収構成…基本給+賞与(年間6.0ヶ月想定)+時間外手当(月30H想定)
※年間賞与について
・入社年度の直近支給の賞与は期間在籍対応分の支給となります。
・想定年収算出の賞与は個人業績賞与（標準評価）、会社業績連動賞与（予算達成100％）ベースでの金額となります。
・採用初年度は前年度評価がないため、前年度評価を基に支給される個人業績賞与については、原則標準評価よりひとつ下の評価で支給されます。
- 待遇・福利厚生
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■社内制度・福利厚生
社会保険完備
在宅勤務：可（上限：週2日）
※制度として在宅勤務可能ですが、業務の性質上、定期的にお取りいただくことは難しいポジションになります。
・時短勤務：可
・副業：不可
・服装：社内規定あり
・通勤手当：有
・住宅手当：有（条件適用者について、25000円・20000円／月）
・退職金：有（定年60歳 再雇用制度あり）
・教育制度、資格補助
階層別研修、グループ会社向け各種研修、国内／海外トレーニー制度
TOEIC受験、通信教育受講費用補助（語学、物流関連講座等）
資格取推奨（報奨金）制度 ほか
・育児介護支援制度（くるみん認定企業）、グループ連合健康保険組合による各種補助、
・懇親会費用補助、グループ連合企業年金基金（掛金全額会社負担）、転勤者用借り上げ社宅、
・退職金制度、財形貯蓄、選択型確定拠出年金制度、福利厚生サービス法人会員、グループ社員向けカウンセリングセンター
ほか
- 休日休暇
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年間休日123日※直近実績
完全週休二日制
年末年始休暇
その他（半日休暇制度有）
有給休暇：20日（入社日より付与）
※初年度は入社月に応じて付与
